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多選題
商業(yè)銀行組織架構(gòu)是其各種構(gòu)成要素的載體,其主要作用包括( )。
A、從組織上劃分和確定銀行的管理層次、管理部門、管理職位及體系結(jié)構(gòu),以便為各種要素安排一個(gè)最佳的空間位置
B、明確各層次、各部門、各職位的職責(zé)、任務(wù)、權(quán)利、利益及其相互關(guān)系,從而在各種要素之間建立起合理的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
C、對(duì)環(huán)境變化、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和顧客需求做出積極反應(yīng),正確處理銀行組織與環(huán)境、市場(chǎng)、顧客的各種關(guān)系
D、合理地配置銀行的各類資源,以利于銀行實(shí)行全面比例管理、全面質(zhì)量管理、全面創(chuàng)新管理、全面風(fēng)險(xiǎn)管理
E、按一定的規(guī)則或模式協(xié)調(diào)、平衡、規(guī)范各層次、各部門、各職位的行為方式和相互關(guān)系,使各種要素都能最好地發(fā)揮功能與潛能
【正確答案】ABCDE
【答案解析】本題考查商業(yè)銀行組織架構(gòu)的作用。商業(yè)銀行組織架構(gòu)的作用包括:1.從組織上劃分和確定銀行的管理層次、管理部門、管理職位及體系結(jié)構(gòu),以便為各種要素安排一個(gè)最佳的空間位置。2.明確各層次、各部門、各職位的職責(zé)、任務(wù)、權(quán)利、利益及其相互關(guān)系, 從而在各種要素之間建立起合理的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。3.按一定的規(guī)則或模式協(xié)調(diào)、平衡、規(guī)范各層次、各部門、各職位的行為方式和相互關(guān)系,使各種要素都能最好地發(fā)揮功能與潛能,保證組織目標(biāo)有計(jì)劃、有節(jié)奏、按程序?qū)崿F(xiàn)。4.合理地配置銀行的各類資源,充分發(fā)揮每種資源的作用并使其整合而成的整體功能最大化,以利于銀行實(shí)行全面比例管理、全面質(zhì)量管理、全面創(chuàng)新管理、全面風(fēng)險(xiǎn)管理。5.對(duì)環(huán)境變化、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和顧客需求做出積極反應(yīng),正確處理銀行組織與環(huán)境、市場(chǎng)、顧客的各種關(guān)系,特別是“銀行與銀行”(B&B)、“銀行與顧客” (B&C)、“銀行與市場(chǎng)”(B&M)的關(guān)系。
2016年銀行從業(yè)資格考試備考工作正在進(jìn)行中,正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為幫助廣大考生鞏固知識(shí),提高備考效果,特整理了銀行從業(yè)資格考試《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》練習(xí)題供廣大學(xué)員練習(xí),希望對(duì)各位學(xué)員有所幫助。祝大家學(xué)習(xí)愉快,夢(mèng)想成真!
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