據(jù)說！年薪百萬的90后財務(wù)總監(jiān)都有這個特點！

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯：小師哥 2021/07/01 16:48:04　字體：大小

據(jù)說！年薪百萬的90后財務(wù)總監(jiān)都有這個特點！當(dāng)大多數(shù)九零后還在“躺平”、“佛系”的時候，第一批九零后財務(wù)人都已然做到年薪百萬的財務(wù)總監(jiān)了。

福建青松股份有限公司此前發(fā)布了《關(guān)于聘任公司總經(jīng)理及財務(wù)總監(jiān)的公告》。出生于1990年的汪玉聰，接棒70后的前任財務(wù)總監(jiān)，成為這家上市企業(yè)的新任CFO。汪玉聰不是個案，長城國際動漫游戲股份有限公司便聘任了1990年出生的沈偉為新任財務(wù)總監(jiān)。第一批90后正以絕對之姿，向行業(yè)的頂峰吹響了最后的號角。

一、第一批90后CFO，個個是傳奇！

根據(jù)新浪財經(jīng)公布的公司高管資料，這兩位90后財務(wù)總監(jiān)都是本科學(xué)歷（汪玉聰?shù)拇T士學(xué)位仍為在讀狀態(tài)），但職業(yè)發(fā)展路徑可謂大相徑庭。

汪玉聰走出了一條“審計（審計員→項目經(jīng)理）——金融（投行經(jīng)理→高級經(jīng)理）——財務(wù)總監(jiān)”的路，而沈偉選擇了“財務(wù)經(jīng)理——總經(jīng)理助理——財務(wù)總監(jiān)”之路（此前經(jīng)歷暫略）。

這實在與京東商城CFO黃宣德的職業(yè)路徑如出一轍：這位在跳了十年芭蕾舞后轉(zhuǎn)戰(zhàn)財務(wù)圈的“怪才”，先是在紐約畢馬威用三年半的時間從A1升至了manager，后又轉(zhuǎn)戰(zhàn)紐約花旗銀行投資銀行部，最終成為了京東的財政大臣。

這兩位90后CFO，以其風(fēng)馳云走之勢，成為了同齡財務(wù)人中的領(lǐng)軍者。

二、90后離財務(wù)總監(jiān)有多遠？

同樣是90后，人家已經(jīng)是月薪七萬五的財務(wù)總監(jiān)，而大多數(shù)90后財務(wù)人，卻還做著月薪不及其十分之一的財務(wù)核算工作。

兩則成功先例無疑也告訴我們：90后財務(wù)總監(jiān)，真的不是不可能。那么差距到底在哪？通過兩個崗位的招聘要求，我們來看看其間的霄壤之別。

以某企業(yè)發(fā)布的招聘啟事為例。這家開出70至90萬年薪的企業(yè)，向財務(wù)總監(jiān)候選人提出了如下要求：

專業(yè)知識方面，財會相關(guān)專業(yè)名校本科畢業(yè)是必要條件，注冊會計師證書以及中級會計職稱也是優(yōu)先條件。

工作經(jīng)驗方面，在規(guī)定了行業(yè)背景之外，企業(yè)也對財務(wù)管理經(jīng)驗以及財務(wù)總監(jiān)任職經(jīng)歷開出了年限要求。另外，相關(guān)上市經(jīng)驗也是優(yōu)先條件。

專業(yè)能力方面，候選人需具備財務(wù)管理、投資管理、籌資管理、資本運作、稅務(wù)規(guī)劃、成本控制、風(fēng)險防范等業(yè)務(wù)能力，對于相關(guān)法律法規(guī)以及財務(wù)制度流程的熟悉也是必備素養(yǎng)。