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初級(jí)審計(jì)師《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》練習(xí)題：應(yīng)付職工薪酬
2017年初級(jí)審計(jì)師考試備考征程已經(jīng)開(kāi)啟，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校精心為大家整理了審計(jì)師考試《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》題庫(kù)。學(xué)習(xí)審計(jì)師應(yīng)該做到有目標(biāo)有計(jì)劃，祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步每一天！
多選題
被審計(jì)單位2013年12月份應(yīng)付職工薪酬貸方發(fā)生額比其他月份增長(zhǎng)了近50%.可能的原因有：
A、會(huì)計(jì)記賬錯(cuò)誤
B、12月計(jì)提的工資未及時(shí)發(fā)放
C、虛報(bào)工資支出
D、年底增加了獎(jiǎng)金或福利
E、年底現(xiàn)金支出增加明顯
【正確答案】ACD
【答案解析】選項(xiàng)B，若是12月計(jì)提的工資沒(méi)有發(fā)放，應(yīng)付職工薪酬的貸方發(fā)生額比其他月份增加不僅僅是50%，由于每個(gè)月的工資接近，增加的應(yīng)該是接近100%，故選項(xiàng)B不正確；選項(xiàng)E，年底現(xiàn)金支出增加明顯，跟解釋題干中提及的情形不相關(guān)，故不正確。
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