青海省財政系統(tǒng)實施大規(guī)模干部教育培訓(xùn)工程
省財政廳2011年扎實開展以“選派10名干部到遼寧掛職學(xué)習(xí),培訓(xùn)50名財政局長,120名財政業(yè)務(wù)骨干,全省財政系統(tǒng)參加各類培訓(xùn)達到1000人次”為主要內(nèi)容的“1511”培訓(xùn)工程,建設(shè)學(xué)習(xí)型財政機關(guān),培養(yǎng)學(xué)習(xí)型財政干部,有效促進了全省財政干部理財能力和理財水平的提升。
今年以來,省財政廳在認真分析全省財政干部的知識結(jié)構(gòu),開展培訓(xùn)需求調(diào)查的基礎(chǔ)上,按照“用什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則,突出培訓(xùn)的針對性和實用性,科學(xué)制定了財政局長(科長)、業(yè)務(wù)骨干和沒有經(jīng)過財會專業(yè)理論系統(tǒng)培訓(xùn)的干部三個層次的培訓(xùn)教學(xué)方案。主體班次3月份開始,7月底前全部完成,目前已舉辦綜合素質(zhì)教育主體班、財政業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班、財政局長培訓(xùn)班等各類培訓(xùn)班37期。
根據(jù)不同類別、不同層次、不同崗位干部的特點,分級分類設(shè)置不同的培訓(xùn)內(nèi)容。對領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)側(cè)重提高宏觀思維和科學(xué)決策等方面的能力,著力開闊他們推進財政事業(yè)科學(xué)發(fā)展的視野和思路;對業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)側(cè)重增強推進財政改革意識和能力,提高他們的綜合能力、專業(yè)素質(zhì)和工作執(zhí)行能力;對一般人員的培訓(xùn)側(cè)重勝任崗位、完成任務(wù)所必須的應(yīng)知應(yīng)會基礎(chǔ)知識和基本能力素質(zhì)。同時,把思想政治教育貫穿于培訓(xùn)的全過程,在每一期培訓(xùn)班都安排廉政教育課,通過思想教育和典型案例分析,使“財政資金”和“財政干部”兩個安全得到更好保障。工程已選派10名干部到遼寧掛職學(xué)習(xí),63名財政局長、800多名業(yè)務(wù)骨干接受了不同類型的培訓(xùn),累計培訓(xùn)2196人次。