“廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)今年上半年經(jīng)濟(jì)增速成為中國經(jīng)濟(jì)的亮點(diǎn)，GDP增幅達(dá)百分之十六點(diǎn)三，高出全國平均水平九點(diǎn)二個(gè)百分點(diǎn)。”廣西人事廳廳長肖化二十五日說，隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)人才出現(xiàn)了效大缺口。

　　肖化告訴中新社記者，廣西人事部門在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)的不少企業(yè)有兩大人才缺口：中高級(jí)管理人才和“藍(lán)領(lǐng)”技術(shù)工人。二十五日，廣西在南寧召開了一次夏季人才交流會(huì)，進(jìn)場的企業(yè)五百多家，有百分之七十五的企業(yè)來自北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)。所要人才的數(shù)量達(dá)一萬八千人。

　　肖化說，為了能招聘到人才，廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)的六個(gè)地級(jí)市人事局均組團(tuán)參會(huì)。廣西北海市還在人才交流會(huì)現(xiàn)場設(shè)置“市長專席”，由一名副市長帶隊(duì)，并和人事局，編委辦的相關(guān)官員坐鎮(zhèn)招聘現(xiàn)場，親自面試應(yīng)聘人才。