5月4日，記者從省人力資源和社會保障廳獲悉，從5月1日起，我省最低工資標準進行調整，其中長春市區(qū)（包括雙陽區(qū)）最低工資標準由原來的每月650元調至820元，漲幅達26.2%。

　　據了解，此次是我省第七次調整最低工資標準。調整后，省內最低工資標準分為四個檔次：長春市區(qū)月最低工資標準為820元，非全日制用工小時最低工資標準為6.3元；吉林、松原市區(qū)和延吉市月最低工資標準為780元，非全日制用工小時最低工資標準為6元；四平、遼源、通化、白山、白城市區(qū)和琿春市月最低工資標準為730元，非全日制用工小時最低工資標準為5.6元；其他縣（市）和長白山管委會月最低工資標準為680元，非全日制用工小時最低工資標準為5.2元。

　　調整后的最低工資標準第一檔比原標準提高170元，第二檔、第三檔、第四檔分別比原標準提高130元，各檔次分別增長了26.2%、20%、21.7%和23.6%，平均增幅為22.9%。