近日，江蘇省吳江市審計局聯(lián)系實際，認真謀劃明年審計工作，明確了奮斗目標。該局提出，2010年，全市審計工作仍要緊緊抓住“保增長、保民生、保穩(wěn)定”這條主線，突出重點，創(chuàng)新方式，注重成效，切實發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能。為此，吳江市審計局將著眼于 “七大突破”：

　　同級審要在創(chuàng)新方式方法上求突破。一是要站在全局的高度來審視財政資金運行的質量及效益情況，從體制機制上提出改進建議；二是要注重財政資金的績效分析，重點關注對農業(yè)、教育、醫(yī)療、社會保障等涉及群眾切身利益領域投入資金的使用效果和社會效益。

　　經濟責任審計要在落實科學發(fā)展觀上求突破。進一步完善經濟責任審計制度，深化審計內容，擴大任中審計比重。積極探索“三責聯(lián)審”機制，健全評價體系，以績效審計為突破口，引導領導干部樹立科學發(fā)展觀和正確的權力觀。

　　固定資產投資審計要在制度建設、提高效率及績效掛鉤上求突破。 要重點關注公共工程項目的建設質量和投資效益，積極探索完善利用中介機構進行重大實事工程項目的跟蹤審計模式。

　　專項資金審計要在針對性、時效性上求突破。專項資金的審計要積極關注社會的難點、熱點問題，不斷推出“亮點”。要圍繞涉及群眾切身利益的節(jié)能減排、環(huán)境保護、醫(yī)療衛(wèi)生、住房公積金、社保基金、救災資金等進行審計或調查。

　　條線項目要在多出精品上求突破。不論是計劃內項目還是臨時交辦審計項目；不論是審計項目，還是調查項目，一律按精品項目標準進行要求、操作、檢查、考核，進一步提高審計工作質量和水平。

　　績效審計要在數量與質量上求突破。積極探索和拓寬績效審計的路子，有計劃地加大績效審計的比重，進一步揭示管理和效益方面存在的問題，從體制、機制、制度等層面加強績效分析，提出有針對性的建議，更好地為黨委、政府科學決策服務。

　　隊伍建設要在多元化復合型人才上求突破。要著眼于提高審計人員的能力素質，實行分層次、針對性強的教育培訓；繼續(xù)完善多元激勵機制，推行競爭上崗、全員量化考核、個人效能考核等制度，不斷促進審計人員增強創(chuàng)新能力和提高綜合素質。