為切實搞好審計干部廉政教育，使《廉政準則》深入人心，普安縣審計局采取四條措施，抓好《廉政準則》的貫徹落實。

　　一是認真組織學(xué)習。先后兩次全文學(xué)習了《廉政準則》，并組織職工進行討論，使審計干部真正理解其基本內(nèi)涵、精神實質(zhì)和重大意義。同時把貫徹落實《廉政準則》作為當前和今后反腐倡廉建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓，將之納入黨組學(xué)習和干部理論學(xué)習的重要內(nèi)容，做到時刻提醒，真正做到“正人先正已”。

　　二是認真對照檢查。結(jié)合《廉政準則》中8個“禁止”、52個“不準”的規(guī)定，將內(nèi)容制成表格的形式發(fā)給全體干部職工，逐條逐項對照檢查，及時糾正違反《廉政準則》的行為，促進審計干部廉潔從審、做好表率，切實維護《廉政準則》的權(quán)威性和嚴肅性。

　　三是完善《廉政準則》的相關(guān)配套制度。在認真分析審計干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上，完善修改了《廉政制度》和《審計組長審前廉政談話制度》，使《廉政準則》規(guī)定具體化，真正把《廉政準則》落到實處。

　　四是把《廉政準則》作為審計工作的指南和標準。將《廉政準則》作為判斷審計事項、評價經(jīng)濟責任的法規(guī)依據(jù)，將之作為審計干部年度考評、獎懲的重要條件，促進黨風廉政建設(shè)，推動《廉政準則》的貫徹落實。