正藍旗審計局把進一步加強領導干部任期經濟責任審計工作作為今年審計工作的重點之一，以任中審計為重點將監(jiān)督關口前移，有效發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”的預防作用，從以下五個方面促進經濟責任審計工作取得實效：

　　一是充實組織機構和完善各項制度，規(guī)范審計程序，提高審計質量，加強部門之間協(xié)調配合，信息共享，形成工作合力，真正形成旗委政府齊抓共管、被審計單位領導高度重視、審計結果廣泛運用、廣大群眾認可支持的局面。

　　二是以任中審計為重點，增強審計工作的計劃性，對領導干部任期經濟責任審計實行計劃管理。每年年底或年初，由旗經濟責任審計聯(lián)席會議成員召開專門會議，經研究、討論提出年度經濟責任審計對象、內容、范圍和要求，報經濟責任審計領導小組批準后，選擇群眾關心、關注、反映強烈的重點領域、重點部門、重點資金列入年度審計工作任務，由組織部門下達委托審計建議書，并明確審計要求、內容、重點及時限等。

　　三是規(guī)范審計程序，防范審計風險。審計的全過程嚴格執(zhí)行《審計準則》，實行“審前公示”制度，召開由紀檢、組織、人事等部門參加的進點會；要求被審計的領導干部做履行任期經濟責任報告，對其任期內的各項經濟活動進行總結和說明；在常規(guī)審計方法的基礎上，將經濟責任審計與專項審計、審計調查、預算執(zhí)行審計結合起來，建立經濟責任審計信息庫，提高審計效率。

　　四是建立整改責任制。抓好審計查出問題的整改落實工作，促進被審計單位和領導建章建制，明確權責，強化內部管理。具體方式是向被審計單位主要領導和直接責任人反饋審計結果，明確應承擔的責任和義務，督促其糾正審計查出的問題，提出整改要求和期限，并規(guī)定被審計單位將整改情況在規(guī)定期限內反饋給旗干部監(jiān)督管理部門和審計局，并采取適當方式把審計結果和整改情況在一定范圍內公開，接受群眾和社會的監(jiān)督。

　　五是加強對審計人員的業(yè)務培訓和后續(xù)教育工作，進一步提高審計人員業(yè)務技能，牢固樹立風險意識，把審計質量放到首位。