該局一是強(qiáng)化教育，一方面利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日、黨團(tuán)員學(xué)習(xí)日等不間斷學(xué)習(xí)黨的基本理論、公民道德實施綱要及各類法律法規(guī)知識等，正確引導(dǎo)全體工作人員牢固樹立廉潔從政、全心為民、依法辦事、服務(wù)社會的觀念，另一方面利用正反兩面教材加強(qiáng)警示教育，用雷鋒、郭明義等過去和當(dāng)今的英雄事跡詮釋如何做社會對國家有用之人，用當(dāng)今發(fā)生的腐敗案例警示大家如何從我做起，遠(yuǎn)離腐敗，清清白白做人。

　　二是強(qiáng)化監(jiān)督，采取內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合的辦法。內(nèi)部監(jiān)督實行局長、分管領(lǐng)導(dǎo)、股室負(fù)責(zé)人層層監(jiān)管和紀(jì)檢監(jiān)察跟蹤監(jiān)督相結(jié)合，局領(lǐng)導(dǎo)定期回訪被審計單位等；外部監(jiān)督采取定期召開由特邀審計員、市、縣人大代表政協(xié)委員及社會人士參加的座談會，并設(shè)立征求意見箱、違規(guī)違紀(jì)問題舉報電話等，全方位接受社會監(jiān)督。

　　三是建立健全規(guī)章制度。該局每年出臺關(guān)于遵守審計紀(jì)律及廉政準(zhǔn)則的相關(guān)規(guī)定，同時先后印發(fā)《行為準(zhǔn)則》、《文明禮儀公約》、《首問負(fù)責(zé)制度》、《服務(wù)承諾制度》等，使每個審計工作人員有規(guī)可依，提升了審計機(jī)關(guān)的良好形象，杜絕了違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。