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勞動(dòng)人事部、財(cái)政部關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)和部分事業(yè)單位工作人員增加獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）問(wèn)題的通知

勞人薪[1988]15號(hào)

頒布時(shí)間：1988-03-11 00:00:00.000　發(fā)文單位：勞動(dòng)人事部、 財(cái)政部

　　根據(jù)國(guó)務(wù)院的決定，從一九八八年起，適當(dāng)提高國(guó)家機(jī)關(guān)和部分事業(yè)單位工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金），現(xiàn)將有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　一、一九八七年全年發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）在一個(gè)月平均基本工資數(shù)額以?xún)?nèi)（含一個(gè)月）的各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、黨派團(tuán)體以及由國(guó)家核撥全部事業(yè)費(fèi)的事業(yè)單位，從一九八八年起，其工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）可以由全年不超過(guò)一個(gè)月的平均基本工資提高到一個(gè)半月。

　　二、增加獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）的經(jīng)費(fèi)來(lái)源，仍從現(xiàn)有資金渠道解決。對(duì)于從行政（事業(yè)）經(jīng)費(fèi)預(yù)算包干結(jié)余中開(kāi)支的單位，結(jié)余經(jīng)費(fèi)不足需要增加的開(kāi)支，可從本單位年度預(yù)算中調(diào)劑，個(gè)別單位調(diào)劑確有困難的，由同級(jí)財(cái)政給予適當(dāng)補(bǔ)助。

　　三、發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）的辦法，可按月、按季度發(fā)放，也可以半年發(fā)放一次。其他有關(guān)事項(xiàng)，仍按《國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員獎(jiǎng)勵(lì)工資的問(wèn)題的通知》（勞人薪〔1986〕60）的規(guī)定辦理。

　　四、凡增發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)工資（獎(jiǎng)金）不符合上述規(guī)定的單位，應(yīng)一律糾正過(guò)來(lái)；弄虛作假的，按國(guó)務(wù)院《關(guān)于違反財(cái)政法規(guī)處罰的暫時(shí)規(guī)定》處理。

　　五、本通知從一九八八年一月起實(shí)行。

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