法規(guī)庫(kù)

寧波市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《寧波市國(guó)家公務(wù)員辭職辭退實(shí)施辦法》的通知

甬政辦[1996]8號(hào)

頒布時(shí)間:1996-10-16 00:00:00.000 發(fā)文單位:寧波市人民政府辦公廳

  通知

各縣(市)、區(qū)人民政府,市政府各部門,各直屬單位:

  《寧波市國(guó)家公務(wù)員辭職辭退實(shí)施辦法》已經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

  寧波市人民政府辦公廳
一九九六年十月十六日

  寧波市國(guó)家公務(wù)員辭職辭退實(shí)施辦法

  為建立健全寧波市國(guó)家公務(wù)員(以下稱公務(wù)員)的新陳代謝機(jī)制,規(guī)范公務(wù)員的辭職辭退工作,根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員辭職辭退暫行規(guī)定》精神,結(jié)合我市實(shí)際,制定本實(shí)施辦法。

  第一條 公務(wù)員的辭職,是公務(wù)員依照法律、法規(guī)規(guī)定,申請(qǐng)終止與國(guó)家行政機(jī)關(guān)的任用關(guān)系。

  第二條 公務(wù)員要求離開國(guó)家行政機(jī)關(guān),不再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù),可以向任免機(jī)關(guān)申請(qǐng)辭職。公務(wù)員具有下列情形之一的,不得辭職:

 ?。ㄒ唬┰谏婕皣?guó)家安全、重要機(jī)密等特殊職位上任職或調(diào)離上述職位不滿解密期的;

 ?。ǘ┲匾珓?wù)尚未處理完畢,而且須由本人繼續(xù)處理的;

  (三)正在接受組織審查,尚未結(jié)案的;

 ?。ㄋ模┪礉M三年最低服務(wù)年限的。

  第三條 公務(wù)員辭職按以下規(guī)定程序辦理:

 ?。ㄒ唬┍救松暾?qǐng)。公務(wù)員要求辭職,須向所在單位提出書面辭職申請(qǐng),說(shuō)明辭職理由,填寫《寧波市國(guó)家公務(wù)員辭職申請(qǐng)表》;

 ?。ǘ┧趩挝惶岢鲆庖姟儆诒締挝蝗蚊獾墓珓?wù)員直接按照本條第(四)項(xiàng)辦理;不屬本單位任免的公務(wù)員,所在單位接到公務(wù)員辭職申請(qǐng)后十五日內(nèi)提出意見,并連同公務(wù)員的辭職申請(qǐng)報(bào)任免機(jī)關(guān);

 ?。ㄈ┤蚊鈾C(jī)關(guān)人事部門審核。任免機(jī)關(guān)的人事部門接到公務(wù)員辭職申請(qǐng)后,須對(duì)其辭職按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真審核,提出處理意見;

 ?。ㄋ模┤蚊鈾C(jī)關(guān)審批。任免機(jī)關(guān)應(yīng)在公務(wù)員提交辭職申請(qǐng)表之日起的三個(gè)月內(nèi)作出審批決定,并以書面批復(fù)通知呈報(bào)單位和申請(qǐng)辭職的公務(wù)員,同時(shí)抄送本級(jí)政府人事部門備案;

 ?。ㄎ澹┤蚊鈾C(jī)關(guān)超過(guò)三個(gè)月未對(duì)公務(wù)員辭職申請(qǐng)作出書面答復(fù)的,視為同意辭職,任免機(jī)關(guān)應(yīng)予辦理辭職手續(xù)。

  第四條 公務(wù)員在提出辭職申請(qǐng)和任免機(jī)關(guān)審批期間,必須堅(jiān)守崗位,不得擅自離職。擅自離職的,由所在單位及時(shí)報(bào)任免機(jī)關(guān)給予行政開除處分,五年內(nèi)不準(zhǔn)重新錄用到國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作。

  第五條 公務(wù)員辭職后,兩年內(nèi)不得重新錄用到本市范圍內(nèi)國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作,兩年內(nèi)到與原機(jī)關(guān)有隸屬關(guān)系的國(guó)有企業(yè)或營(yíng)利性的事業(yè)單位工作的,須經(jīng)原任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

  第六條 辭退公務(wù)員,是國(guó)家行政機(jī)關(guān)依照法律、法規(guī)規(guī)定,解除同公務(wù)員的任用關(guān)系。

  第七條 公務(wù)員有下列情形之一的,應(yīng)予辭退:

 ?。ㄒ唬┻B續(xù)兩年考核被確定為不稱職的;

 ?。ǘ┎粍偃维F(xiàn)職工作,又不接受其他安排的;

 ?。ㄈ┮騿挝徽{(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需調(diào)整工作,本人拒絕組織合理安排的;

 ?。ㄋ模绻せ驘o(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的;

 ?。ㄎ澹?duì)組織決定的交流安排不服從,經(jīng)多次教育仍拒不到任的;

 ?。┎宦男泄珓?wù)員義務(wù),不遵守公務(wù)員紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)多次教育仍無(wú)轉(zhuǎn)變或造成惡劣影響,又不宜給予開除處分的。

  第八條 公務(wù)員有下列情形之一的,不得辭退:

  (一)因公負(fù)傷致殘并被確認(rèn)喪失工作能力的;

 ?。ǘ┗紘?yán)重疾病或負(fù)傷正在進(jìn)行治療的;

  (三)女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)期及哺乳期內(nèi)的。

  第九條 辭退公務(wù)員按以下規(guī)定程序辦理:

  (一)辭退屬所在單位任免的公務(wù)員。由所在單位核準(zhǔn)事實(shí),填寫《寧波市國(guó)家行政機(jī)關(guān)辭退公務(wù)員審批表》,寫明辭退的法定事由和事實(shí)依據(jù),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體研究做出審批決定。

 ?。ǘ┺o退不屬所在單位任免的公務(wù)員。由所在單位核準(zhǔn)事實(shí),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體研究提出辭退建議,填寫《寧波市國(guó)家行政機(jī)關(guān)辭退公務(wù)員審批表》報(bào)公務(wù)員任免機(jī)關(guān);任免機(jī)關(guān)人事部門對(duì)辭退建議及理由進(jìn)行嚴(yán)格審核,提出處理意見;任免機(jī)關(guān)在接到所在單位辭退建議的三個(gè)月內(nèi)作出審批決定。

 ?。ㄈ┤蚊鈾C(jī)關(guān)作出辭退決定的,以文件批復(fù)(函)形式送達(dá)呈報(bào)單位和被辭退的公務(wù)員,同時(shí)抄送本級(jí)政府人事部門備案。

  縣(市)、區(qū)以下行政機(jī)關(guān)辭退公務(wù)員須報(bào)縣(市)、區(qū)人民政府批準(zhǔn),所在單位的辭退建議由縣(市)、區(qū)人事局負(fù)責(zé)審核。

  第十條 被辭退的公務(wù)員,因無(wú)理取鬧而擾亂行政機(jī)關(guān)工作秩序的,按《治安管理處罰條例》處理。

  第十一條 公務(wù)員被辭退后,五年內(nèi)不準(zhǔn)重新錄用到國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作。

  第十二條 公務(wù)員辭職或者被辭退后,不保留公務(wù)員身份,自批準(zhǔn)之月的下月起停發(fā)工資。

  第十三條 公務(wù)員辭職或者被辭退后,在批準(zhǔn)之日起的一個(gè)月內(nèi),完成辭職、辭退后的工作及原配發(fā)的公共財(cái)產(chǎn)交接手續(xù),上交全部證件,必要時(shí)接受財(cái)務(wù)審計(jì)。對(duì)拒不辦理上述手續(xù)或不接受財(cái)務(wù)審計(jì)的,給予行政開除處分。

  第十四條 辭職、辭退的公務(wù)員人事檔案,按有關(guān)規(guī)定由原管理單位轉(zhuǎn)重新工作單位或當(dāng)?shù)卣耸虏块T所屬的人才交流機(jī)構(gòu)管理。

  第十五條 辭退的公務(wù)員失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放。被辭退公務(wù)員在接到辭退通知書后的三十日內(nèi),持通知書到本級(jí)政府人事部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)登記。登記后可從次月起,按社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的月失業(yè)保險(xiǎn)金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。發(fā)放規(guī)定為:

  (一)工作年限滿一年不足兩年的,發(fā)三個(gè)月;

 ?。ǘ┕ぷ髂晗逎M兩年的,發(fā)四個(gè)月;

 ?。ㄈ┕ぷ髂晗迌赡暌陨系?,工作年限每增加一年的增發(fā)一個(gè)月,最多不超過(guò)二十四個(gè)月。

  出現(xiàn)下列情況之一的,停發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金:

 ?。ㄒ唬┌l(fā)放期限屆滿;

 ?。ǘ┲匦戮蜆I(yè);

  (三)參軍、出境或出國(guó)定居;

 ?。ㄋ模┛既肴罩浦械纫陨蠈W(xué)校學(xué)習(xí);

 ?。ㄎ澹┍粍趧?dòng)教養(yǎng)或被判刑。

  以上規(guī)定在公務(wù)員失業(yè)保險(xiǎn)制度未實(shí)施前,被辭退公務(wù)員的失業(yè)保險(xiǎn)金暫由原單位發(fā)放,標(biāo)準(zhǔn)參照勞動(dòng)部門規(guī)定的年度職工失業(yè)保險(xiǎn)金額度執(zhí)行。所需費(fèi)用列財(cái)政預(yù)算支付。

  第十六條 辭職或被辭退公務(wù)員的個(gè)人住宅,原是由國(guó)家行政機(jī)關(guān)分配或出資購(gòu)買的,現(xiàn)仍屬公共房產(chǎn)的,由原單位和辭職、辭退者簽訂退房或產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的公證法律手續(xù),到期發(fā)生爭(zhēng)議按司法程序處理。

  第十七條 辭職或被辭退公務(wù)員重新就業(yè)后,由用人單位重新確定工資,并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)后可與辭職或被辭退前的工作年限合并計(jì)算工齡。

  第十八條 公務(wù)員對(duì)辭職未被批準(zhǔn)或者被辭退不服的,可在接到通知書的三十日內(nèi)向本級(jí)政府人事部門申訴,逾期再申訴的,不予受理;人事部門接到申訴后,應(yīng)在六十日內(nèi)完成審理,作出處理決定;申訴期間,原處理決定不停止執(zhí)行。

  第十九條 本辦法由市人事局負(fù)責(zé)解釋。

  第二十條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

  1996年10月16日

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