津政發(fā)[1999]38號(hào)
頒布時(shí)間:1999-06-25 00:00:00.000 發(fā)文單位:天津市人民政府
根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))精神,按照人民安心、中央放心、有利穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展的要求,本著積極穩(wěn)妥,量力而行,大多數(shù)群眾能接受,政策不搞一刀切的原則,在廣泛征求多方面意見的基礎(chǔ)上,根據(jù)我市實(shí)際情況,制定本實(shí)施辦法:
一、停止住房實(shí)物分配,逐步實(shí)行住房分配貨幣化
(一)自1999年6月30日起,全市城鎮(zhèn)范圍內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位一律停止住房實(shí)物分配,實(shí)行新房新制度,老房老辦法,逐步實(shí)行住房分配貨幣化。
?。ǘ┩V棺》繉?shí)物分配后,機(jī)關(guān)、團(tuán)體停止購(gòu)建住房,其他單位原則上不再購(gòu)建住房。購(gòu)建住房的單位,對(duì)新購(gòu)建住房要實(shí)行只售不租或新房新租,即按不低于購(gòu)房?jī)r(jià)格或建房成本向職工出售,或按成本租金、市場(chǎng)租金出租。同時(shí),各單位可根據(jù)本單位職工住房情況,從購(gòu)建住房或騰空的舊公房中留出一部分作為廉租住房。
(三)對(duì)不同收入職工家庭實(shí)行不同的住房供應(yīng)政策。最低收入職工家庭租賃或購(gòu)買由單位或政府提供的廉租住房;中低收入職工家庭購(gòu)買或租賃經(jīng)濟(jì)適用住房;高收入職工家庭購(gòu)買或租賃商品住房。
高、中低、最低收入職工家庭劃分標(biāo)準(zhǔn),由市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布并適時(shí)調(diào)整。
?。ㄋ模┻M(jìn)一步推進(jìn)和完善住房公積金制度,加強(qiáng)住房公積金管理。按照《住房公積金管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第262號(hào))要求,逐年調(diào)整住房公積金繳存比例;建立職工個(gè)人住房公積金帳戶;加大職工個(gè)人住房貸款力度。住房公積金主要用于職工個(gè)人購(gòu)買、建造、大修自有住房。
?。ㄎ澹┩V棺》繉?shí)物分配后,有住房貨幣分配資金轉(zhuǎn)化來(lái)源的單位,可結(jié)合實(shí)際,給無(wú)房或住房未達(dá)到住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工采取建立補(bǔ)充住房公積金、按月發(fā)放住房補(bǔ)貼、一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼、一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼與按月發(fā)放住房補(bǔ)貼相結(jié)合的形式,實(shí)行住房貨幣分配。
對(duì)停止住房實(shí)物分配后新參加工作的職工,主要采取建立補(bǔ)充住房公積金或按月發(fā)放住房補(bǔ)貼形式;對(duì)停止住房實(shí)物分配前參加工作的無(wú)房或住房未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工,主要采取一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼或一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼與按月發(fā)放住房補(bǔ)貼相結(jié)合的形式。單位可視住房資金轉(zhuǎn)化情況,采取集中或分批方式向職工發(fā)放住房補(bǔ)貼。
暫時(shí)沒(méi)有住房貨幣分配資金轉(zhuǎn)化來(lái)源的單位,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可暫緩實(shí)行住房貨幣分配。
?。┭a(bǔ)充住房公積金月繳存額等于上一年度職工個(gè)人月均工資總額(新參加工作職工按首月工資總額)乘以補(bǔ)充住房公積金繳存比例。補(bǔ)充住房公積金由單位為職工繳存至退休之日止。補(bǔ)充住房公積金繳存比例,由市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布并適時(shí)調(diào)整。
?。ㄆ撸┓?jī)r(jià)收入比(即本區(qū)縣一套60建筑平方米經(jīng)濟(jì)適用住房的平均價(jià)格與雙職工家庭年平均工資之比)在4倍以上的區(qū)、縣,可對(duì)無(wú)房或住房未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工實(shí)行住房補(bǔ)貼。
?。ò耍┳》垦a(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和職工工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)組成。
住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。按本區(qū)縣上年經(jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格,以雙職工家庭上年平均工資收入的4倍購(gòu)買一套60建筑平方米住房的不足部分計(jì)算住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)算公式為:
職工每建筑平方米住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=(上年經(jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格×60平方米-上年職均收入×2×4)÷60平方米÷2
職工工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。單位對(duì)無(wú)房或住房未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工1991年底前的工齡,給予工齡補(bǔ)貼。
?。ň牛┦袃?nèi)六區(qū)由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定并公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他區(qū)、縣由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照單位坐落區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定并報(bào)經(jīng)市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布并適時(shí)調(diào)整。
其他單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),由單位結(jié)合實(shí)際制定,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
?。ㄊ┳》垦a(bǔ)貼的發(fā)放年限。申請(qǐng)一次性住房補(bǔ)貼的職工,工作年限(即職工工齡)原則上應(yīng)達(dá)到25年。對(duì)工作年限未達(dá)到25年的職工,由單位結(jié)合實(shí)際發(fā)放。按月發(fā)放住房補(bǔ)貼的年限按25年計(jì)算。
(十一)住房補(bǔ)貼按職工個(gè)人計(jì)算,由職工所在單位發(fā)放。無(wú)房職工的住房補(bǔ)貼,按單位制定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)與本人應(yīng)享受的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的乘積計(jì)算;未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工的住房補(bǔ)貼,按住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)與職工現(xiàn)有住房建筑面積的差額乘以本人應(yīng)享受的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;住房已達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工,不發(fā)住房補(bǔ)貼。住房補(bǔ)貼可隨職工職務(wù)變化做相應(yīng)調(diào)整。
(十二)職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)。由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位的職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)由市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定。其他單位職工的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn),由單位自行制定,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
?。ㄊ┳》控泿欧峙滟Y金用于職工購(gòu)建住房或按成本租金、市場(chǎng)租金租房。住房貨幣分配資金要??顚S茫瓌t上以轉(zhuǎn)帳方式支付,不以現(xiàn)金形式發(fā)放。
?。ㄊ模┳》控泿欧峙滟Y金由單位原有購(gòu)建住房資金轉(zhuǎn)化。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位住房貨幣分配資金,從財(cái)政或上級(jí)部門劃轉(zhuǎn)的購(gòu)建房資金、單位自有購(gòu)建房資金中轉(zhuǎn)化;企業(yè)單位住房貨幣分配資金從企業(yè)住房基金(包括企業(yè)住房折舊、住房使用權(quán)攤銷、公益金中用于住房的資金、出售住房收入、住房周轉(zhuǎn)金等)中轉(zhuǎn)化。
?。ㄊ澹樽龊眯路啃轮贫扰c原房改政策的銜接,保證房改政策平穩(wěn)過(guò)渡,采取以下銜接政策:
1、全市停止住房實(shí)物分配前,單位已開工或已購(gòu)買尚未向職工分配的住房,可按照屆時(shí)的市公有住房出售政策向職工出售。
2、全市停止住房實(shí)物分配前離退休的人員,住房問(wèn)題由單位結(jié)合實(shí)際解決。
3、最低收入且住房困難的職工,可申請(qǐng)租賃或購(gòu)買由單位或政府提供的廉租住房。
二、繼續(xù)推進(jìn)現(xiàn)有公有住房改革
?。ㄊ┈F(xiàn)有公有住房要繼續(xù)按照《印發(fā)〈天津市貫徹國(guó)務(wù)院關(guān)于深化城鎮(zhèn)住房制度改革的決定的實(shí)施方案〉的通知》(津政發(fā)〔1995〕2號(hào))要求推進(jìn)改革。繼續(xù)出售公有現(xiàn)住房,售房?jī)r(jià)格要按照房?jī)r(jià)逐年提高,折扣逐年減少的原則調(diào)整。
(十七)繼續(xù)推進(jìn)公房租金改革。公房租金結(jié)合職工工資收入和物價(jià)水平逐步調(diào)整。租金提高后,對(duì)離退休職工、民政部門確定的社會(huì)救濟(jì)對(duì)象和非在職的優(yōu)撫對(duì)象等,由市房改辦會(huì)同有關(guān)部門制定減、免、補(bǔ)政策。
三、積極培育和規(guī)范住房交易市場(chǎng)
?。ㄊ耍┮?guī)范和搞活房地產(chǎn)市場(chǎng)是推行住房商品化的關(guān)鍵。各級(jí)房管部門要按照公平、公開、競(jìng)爭(zhēng)的原則,培育和規(guī)范房地產(chǎn)交易市場(chǎng)。
(十九)完善已購(gòu)公有住房和經(jīng)濟(jì)適用住房入市制度。對(duì)已購(gòu)公有住房和經(jīng)濟(jì)適用住房上市不再購(gòu)置住房的,要建立收益分配調(diào)節(jié)機(jī)制,防止牟取暴利。要盤活存量,規(guī)范公房置換,鼓勵(lì)職工買房,推動(dòng)住房二、三級(jí)市場(chǎng)聯(lián)動(dòng),促進(jìn)住房商品化。
?。ǘ﹩挝恢贫ㄗ》糠峙湄泿呕桨笗r(shí),應(yīng)對(duì)職工家庭的住房狀況進(jìn)行普查,建立職工住房檔案。
四、大力發(fā)展住房金融
(二十一)培育住房有效需求,引導(dǎo)職工住房消費(fèi),要大力發(fā)展職工個(gè)人住房貸款,擴(kuò)大個(gè)人住房貸款發(fā)放范圍。積極開展住房組合貸款,啟動(dòng)商業(yè)銀行對(duì)住房消費(fèi)資金的投入。
?。ǘ└魃虡I(yè)銀行在資產(chǎn)負(fù)債比例管理要求內(nèi),要優(yōu)先發(fā)放經(jīng)濟(jì)適用住房開發(fā)建設(shè)貸款。
五、加強(qiáng)住房物業(yè)管理
?。ǘ┘哟蟋F(xiàn)行的住房維修、管理體制改革力度,逐步建立業(yè)主自治與物業(yè)管理企業(yè)專業(yè)管理相結(jié)合的社會(huì)化、專業(yè)化、市場(chǎng)化的物業(yè)管理體制。
(二十四)新建住宅小區(qū)要全面實(shí)行物業(yè)管理,舊住宅區(qū)要完善配套設(shè)施,逐步實(shí)行物業(yè)管理,不斷提高住宅小區(qū)環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量。
六、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)房改工作的領(lǐng)導(dǎo)
?。ǘ澹┓扛墓ぷ髡咝詮?qiáng),涉及面廣,情況復(fù)雜,關(guān)系到群眾和單位利益,關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定,這既是經(jīng)濟(jì)問(wèn)題也是政治問(wèn)題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把房改工作列入重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)房改工作的領(lǐng)導(dǎo),充實(shí)健全房改辦事機(jī)構(gòu),穩(wěn)定房改隊(duì)伍。
(二十六)搞好房改宣傳。依靠群眾,結(jié)合實(shí)際,采取多種形式,有針對(duì)性地宣傳房改政策、房改典型,不斷提高群眾理解、支持、參與房改的積極性。
(二十七)房管、財(cái)政、勞動(dòng)、物價(jià)、金融、稅務(wù)、工會(huì)等部門要密切配合,保證新的房改政策順利實(shí)施。
(二十八)住房貨幣分配要按照公開、公正、公平的原則進(jìn)行,增加透明度,防止各種形式不正之風(fēng)。各單位要建立由人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察、職工代表等方面組成的內(nèi)部監(jiān)督組織,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格干部住房報(bào)批制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。對(duì)違反房改政策,挪用、占用住房公積金,繼續(xù)實(shí)行住房實(shí)物分配,低價(jià)出售公有住房,變相增加住房補(bǔ)貼,提供虛假情況,損害職工利益的違紀(jì)行為,各級(jí)監(jiān)察部門要認(rèn)真查處。
七、附則
?。ǘ牛┨旖蚪?jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、天津港保稅區(qū)、新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和中央、外省市駐津單位參照?qǐng)?zhí)行。
?。ㄈ┍緦?shí)施辦法的配套政策由市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定并組織實(shí)施。
?。ㄈ唬┍緦?shí)施辦法由市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
?。ㄈ┍緦?shí)施辦法自1999年6月30日起施行。
附:一、天津市職工住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定
二、天津市職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定
三、天津市職工家庭高、中低、最低收入標(biāo)準(zhǔn)劃分辦法
四、天津市補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金管理暫行辦法
五、天津市機(jī)關(guān)事業(yè)單位住房貨幣分配實(shí)施辦法
六、天津市1999年度補(bǔ)充住房公積金繳存額暫行規(guī)定
附一:天津市職工住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定
第一條 根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))和《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》精神,結(jié)合我市實(shí)際,制定本規(guī)定。
第二條 房?jī)r(jià)收入比在4倍以上的區(qū)、縣,可對(duì)無(wú)房或住房未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工實(shí)行住房補(bǔ)貼。
第三條 住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和職工工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)組成。市內(nèi)六區(qū)住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定。1999年度,市內(nèi)六區(qū)的住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每建筑平方米804元,職工年工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每建筑平方米16元(職工工齡按1991年底前工齡計(jì)算)。其他區(qū)、縣住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由各區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實(shí)際制定,報(bào)市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條 住房補(bǔ)貼只對(duì)無(wú)房或住房未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工發(fā)放。住房補(bǔ)貼按職工個(gè)人計(jì)算。
第五條 市內(nèi)六區(qū)由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定并公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他區(qū)、縣由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照單位坐落區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定并報(bào)經(jīng)市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
其他單位職工的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),由單位結(jié)合實(shí)際制定,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
第六條 住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布并適時(shí)調(diào)整。
第七條 住房補(bǔ)貼由單位原有購(gòu)建住房資金轉(zhuǎn)化。暫時(shí)沒(méi)有住房補(bǔ)貼資金轉(zhuǎn)化來(lái)源的單位,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可暫緩實(shí)行住房補(bǔ)貼。
第八條 本規(guī)定由市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第九條 本規(guī)定自1999年6月30日起施行。
附二:天津市職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定
第一條 根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))和《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》精神,結(jié)合我市實(shí)際,制定本規(guī)定。
第二條 住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)要依靠群眾,按照公開、公平、公正的原則,既要考慮職工住房現(xiàn)狀和居住條件的改善,又要考慮財(cái)政、單位的經(jīng)濟(jì)承受能力制定。
第三條 由財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位的職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)由市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定。
其他單位職工的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn),由單位結(jié)合實(shí)際,自行制定,經(jīng)職代會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條 無(wú)房職工的住房補(bǔ)貼,按單位規(guī)定的職工應(yīng)享受住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
未達(dá)到單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)職工的住房補(bǔ)貼,按單位規(guī)定的職工應(yīng)享受住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)與職工現(xiàn)住房建筑面積的差額計(jì)算。
第五條 在計(jì)算職工住房補(bǔ)貼時(shí),職工現(xiàn)住房建筑面積采取以下辦法計(jì)算:高層和多層成套現(xiàn)住房建筑面積,按現(xiàn)住房使用面積乘以1.3計(jì)算;平房和非成套現(xiàn)住房建筑面積,按現(xiàn)住房使用面積乘以1.15計(jì)算?,F(xiàn)住房實(shí)際建筑面積低于按上述辦法計(jì)算的建筑面積的,按實(shí)際建筑面積計(jì)算。
第六條 職工住房現(xiàn)狀的認(rèn)定辦法,由各單位結(jié)合實(shí)際自行確定。
第七條 本規(guī)定由市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第八條 本規(guī)定自1999年6月30日起施行。
附三:天津市職工家庭高、中低、最低收入標(biāo)準(zhǔn)劃分辦法
第一條 根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))和《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》精神,適應(yīng)對(duì)不同收入職工家庭實(shí)行不同住房供應(yīng)政策的需要,結(jié)合我市實(shí)際,制定本辦法。
第二條 雙職工家庭上年工資收入的四倍,能按本區(qū)、縣上年經(jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格購(gòu)買一套60建筑平方米住房的家庭,為高收入職工家庭;低于上述收入水平但高于按市勞動(dòng)局規(guī)定的上年最低月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的雙職工家庭年工資收入的,為中低收入職工家庭;低于按市勞動(dòng)局規(guī)定的上年最低月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的雙職工家庭年工資收入的,為最低收入職工家庭。
1999年度,市內(nèi)六區(qū)雙職工家庭上年工資收入在4萬(wàn)元(含4萬(wàn)元)以上的,為高收入職工家庭;在4萬(wàn)元以下、7000元以上的,為中低收入職工家庭;在7000元(含7000元)以下的,為最低收入職工家庭。
第三條 職工家庭年工資收入按雙職工工資收入計(jì)算。職工工資收入按照國(guó)家和市統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定口徑核定。
第四條 市內(nèi)六區(qū)職工家庭高、中低、最低收入劃分標(biāo)準(zhǔn)適時(shí)調(diào)整,由市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布執(zhí)行。其他區(qū)、縣的職工家庭高、中低、最低收入劃分標(biāo)準(zhǔn)由各區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組參照本辦法制定,報(bào)市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后公布執(zhí)行。
第五條 本辦法由市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第六條 本辦法自1999年6月30日起施行。
附四:天津市補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金管理暫行辦法
第一條 根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))和《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》精神,為保證住房貨幣分配資金??顚S茫刂贫ū巨k法。
第二條 本市城鎮(zhèn)范圍內(nèi)有住房貨幣分配資金轉(zhuǎn)化來(lái)源的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位(以下稱單位),可依據(jù)《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》規(guī)定,為職工建立補(bǔ)充住房公積金或按月發(fā)放住房補(bǔ)貼。
第三條 補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼不以現(xiàn)金形式發(fā)放,由單位按月為職工繳存,屬于職工個(gè)人所有。
第四條 補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金由天津市住房資金管理中心比照住房公積金統(tǒng)一管理,委托由市人民政府確定的銀行(以下簡(jiǎn)稱承辦銀行)承辦有關(guān)金融業(yè)務(wù)。
第五條 單位繳存補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼需到承辦銀行設(shè)立單位及職工個(gè)人補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼帳戶。
第六條 單位應(yīng)按月將職工補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼存入天津市住房資金管理中心在承辦銀行開立的補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼專戶內(nèi),并且計(jì)入職工個(gè)人補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼帳戶。
第七條 補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼月繳存額以元為單位,元以下四舍五入。
第八條 補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金自存入專戶之日起計(jì)息。
補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金存款利率比照住房公積金存款利率執(zhí)行。
第九條 補(bǔ)充住房公積金月繳存額等于上一年度職工個(gè)人月均工資總額(新參加工作職工按首月工資總額)乘以補(bǔ)充住房公積金繳存比例。
補(bǔ)充住房公積金繳存比例,由市、區(qū)、縣房改領(lǐng)導(dǎo)小組公布并適時(shí)調(diào)整。
補(bǔ)充住房公積金月繳存額一經(jīng)確定,在一個(gè)結(jié)算年度(指上年7月1日至本年6月30日)內(nèi)不變。
第十條 按月住房補(bǔ)貼月繳存額由單位依據(jù)有關(guān)規(guī)定計(jì)算。
在計(jì)發(fā)按月住房補(bǔ)貼期間,職工遇職務(wù)變化或單位住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整時(shí),單位可從變動(dòng)的次月起按新標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)按月住房補(bǔ)貼。
第十一條 職工工作單位發(fā)生變動(dòng)的,職工補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼帳戶內(nèi)儲(chǔ)存余額應(yīng)轉(zhuǎn)移到新工作單位該職工個(gè)人相應(yīng)帳戶內(nèi)。
職工與單位終止勞動(dòng)關(guān)系且不符合支取條件的,職工補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼帳戶內(nèi)儲(chǔ)存余額轉(zhuǎn)移到天津市住房資金管理中心在承辦銀行開立的集中封存戶。當(dāng)職工達(dá)到法定退休年齡或符合支取條件時(shí),可按規(guī)定支取。
第十二條 職工有下列情形之一的,可以支取補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼儲(chǔ)存余額:
?。ㄒ唬┵?gòu)買、建造、翻建、大修自有住房的可支取本人及配偶繳存的補(bǔ)充住房公積金或按月住房補(bǔ)貼。
?。ǘ┺k理個(gè)人住房貸款的,可一次性支取本人及配偶儲(chǔ)存余額用于購(gòu)買、建造、翻建、大修住房首期付款,并可按月支取本人及其配偶儲(chǔ)存余額用于償還住房貸款本息。
?。ㄈ┓孔獬雎毠ぜ彝ナ杖胍?guī)定比例的,職工可按月支取本人及配偶儲(chǔ)存余額用于交納房租。
(四)職工退休可支取本人儲(chǔ)存余額。
?。ㄎ澹┞毠艨谶w出本市或者出境定居,可支取本人儲(chǔ)存余額。
?。┞毠适趧?dòng)能力且與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的,可支取本人儲(chǔ)存余額。
職工死亡或者被宣告死亡的,其合法繼承人或者受遺贈(zèng)人可以支取該職工儲(chǔ)存余額。
第十三條 職工購(gòu)建住房或交納房租支取補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼最高額不超過(guò)購(gòu)房款、按月償還住房貸款額和房租。
第十四條 本辦法由天津市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第十五條 本辦法自1999年6月30日起施行。
附五:天津市機(jī)關(guān)事業(yè)單位住房貨幣分配實(shí)施辦法
根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革加快住房建設(shè)的通知》(國(guó)發(fā)〔1998〕23號(hào))和《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》,為進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革,轉(zhuǎn)換住房分配機(jī)制,逐步建立住房新體制,特制定本辦法。
一、住房分配貨幣化的實(shí)施范圍和對(duì)象
本辦法適用于財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位中的無(wú)房或住房未達(dá)到單位規(guī)定住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的在職職工。
全市停止住房實(shí)物分配前離退休的人員,住房問(wèn)題由單位結(jié)合實(shí)際解決。
二、住房貨幣分配的形式
對(duì)全市停止住房實(shí)物分配前參加工作的,無(wú)房或住房未達(dá)到單位規(guī)定住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)的職工,采取一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼或一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼與按月發(fā)放住房補(bǔ)貼相結(jié)合的住房貨幣分配形式。
對(duì)全市停止住房實(shí)物分配后新參加工作的職工,建立補(bǔ)充住房公積金。
三、住房貨幣分配的標(biāo)準(zhǔn)
?。ㄒ唬┭a(bǔ)充住房公積金繳存比例
機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充住房公積金繳存比例按照市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布的補(bǔ)充住房公積金繳存比例執(zhí)行。
?。ǘ┳》垦a(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和職工工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)兩部分組成。
市內(nèi)六區(qū)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他區(qū)、縣的機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按照單位坐落區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組公布的住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由市和區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組適時(shí)調(diào)整。
(三)住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)
正局級(jí)干部125-140建筑平方米,副局級(jí)干部110-125建筑平方米,正處級(jí)干部95-110建筑平方米,副處級(jí)干部80-95建筑平方米,正科級(jí)干部70-80建筑平方米,副科級(jí)干部60-70建筑平方米,科級(jí)以下干部職工60建筑平方米。
工人和具有技術(shù)職務(wù)的人員的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn),由單位結(jié)合實(shí)際自行制定。
四、住房貨幣分配的計(jì)算
(一)補(bǔ)充住房公積金
補(bǔ)充住房公積金月繳存額=職工個(gè)人上一年度的月平均工資總額×補(bǔ)充住房公積金繳存比例
?。ǘ┮淮涡宰》垦a(bǔ)貼
一次性住房補(bǔ)貼額=(當(dāng)年住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)+當(dāng)年職工年工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)×職工工齡)×(職工住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)-職工現(xiàn)住房建筑面積)
(三)一次性發(fā)放住房補(bǔ)貼和按月發(fā)放住房補(bǔ)貼相結(jié)合
1、按實(shí)際工作年限,計(jì)發(fā)一次性住房補(bǔ)貼:應(yīng)得住房補(bǔ)貼額=一次性住房補(bǔ)貼額÷25×實(shí)際工作年限
2、差額年限部分按月計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼,按月計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼年限為25年減實(shí)際工作年限,按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼根據(jù)當(dāng)年住房?jī)r(jià)格補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、職工工齡補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和補(bǔ)償系數(shù)核定。
當(dāng)年按月住房補(bǔ)貼額=按當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)核定的一次性住房補(bǔ)貼額÷(25×12)×(1+按月補(bǔ)貼年限對(duì)應(yīng)的補(bǔ)償系數(shù))
1999年按月補(bǔ)貼年限對(duì)應(yīng)的補(bǔ)償系數(shù),見附表。
五、住房貨幣分配資金的發(fā)放
單位應(yīng)對(duì)職工進(jìn)行住房普查,建立職工住房檔案,并根據(jù)本單位住房補(bǔ)貼資金情況、職工住房情況等因素,從實(shí)際出發(fā),確定住房補(bǔ)貼的發(fā)放方式和發(fā)放順序。
住房貨幣分配資金原則上不以現(xiàn)金形式發(fā)放,單位在職工購(gòu)房或按成本租金、市場(chǎng)租金租房時(shí),以轉(zhuǎn)帳方式支付購(gòu)房款或租金。
六、住房貨幣分配資金來(lái)源
單位住房貨幣分配資金由原購(gòu)建房資金渠道轉(zhuǎn)化。住房貨幣分配資金來(lái)源包括財(cái)政預(yù)算資金中的建房專項(xiàng)資金、單位出售公有住房收入、單位原有的自籌購(gòu)建住房資金和其他自有資金。
七、住房貨幣分配資金的管理
一次性住房補(bǔ)貼,由單位直接以轉(zhuǎn)帳方式劃轉(zhuǎn)到售房單位帳戶,支付職工購(gòu)房款;補(bǔ)充住房公積金和按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼,按照《天津市補(bǔ)充住房公積金和按月住房補(bǔ)貼資金管理暫行辦法》(見附四)管理。
八、附則
?。ㄒ唬└鲉挝粦?yīng)根據(jù)本辦法制定單位住房貨幣分配辦法,經(jīng)單位職工代表大會(huì)或工會(huì)討論通過(guò)和主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),報(bào)市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室備案。
?。ǘC(jī)關(guān)事業(yè)單位住房貨幣分配資金的籌集、撥付辦法由市財(cái)政局商市建委、市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等部門制定。
(三)本辦法由市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室負(fù)責(zé)解釋。
?。ㄋ模┍巨k法自1999年6月30日起施行。
附六:天津市1999年度補(bǔ)充住房公積金繳存額暫行規(guī)定
為貫徹落實(shí)《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》,現(xiàn)就1999年度補(bǔ)充住房公積金繳存額規(guī)定如下:
一、全市城鎮(zhèn)范圍內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位可按照《天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法》中的有關(guān)規(guī)定為職工建立、繳存補(bǔ)充住房公積金。
二、補(bǔ)充住房公積金月繳存額等于繳存基數(shù)乘以繳存比例。
(一)補(bǔ)充住房公積金繳存比例。1999年度,市內(nèi)六區(qū)補(bǔ)充住房公積金最高繳存比例為30%,其他區(qū)、縣補(bǔ)充住房公積金最高繳存比例由各區(qū)、縣城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組制定,報(bào)市城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位補(bǔ)充住房公積金繳存比例按單位坐落區(qū)、縣最高繳存比例執(zhí)行。其他單位(不含外商投資企業(yè))可結(jié)合實(shí)際,確定本單位補(bǔ)充住房公積金繳存比例,但最高不超過(guò)單位坐落區(qū)、縣公布的最高繳存比例。其他單位的補(bǔ)充住房公積金繳存比例需經(jīng)單位職工代表大會(huì)或工會(huì)討論通過(guò),報(bào)主管區(qū)、縣、局城鎮(zhèn)住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)執(zhí)行。
1999年度,外商投資企業(yè)為中方職工建立補(bǔ)充住房公積金的最高繳存比例為21%。
?。ǘ┭a(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位及內(nèi)資企業(yè)補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)為1998年職工個(gè)人月均工資總額;外商投資企業(yè)中方職工補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)為1998年職工個(gè)人月均實(shí)得工資。新參加工作的職工補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)為職工首月工資總額或?qū)嵉霉べY。
職工月工資總額或?qū)嵉霉べY的構(gòu)成按市統(tǒng)計(jì)局公布的口徑執(zhí)行。
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱 報(bào)名 準(zhǔn)考證 考試 查分 試題
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱 報(bào)名 準(zhǔn)考證 考試 查分 試題
高級(jí)會(huì)計(jì)師 報(bào)名 準(zhǔn)考證 考試 試題 評(píng)審
注冊(cè)會(huì)計(jì)師 報(bào)名 準(zhǔn)考證 考試 試題 查分