各設(shè)區(qū)市人民政府，省勞動(dòng)保障廳、財(cái)政廳：

　　根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2008〕102號(hào)）精神，經(jīng)省政府研究，決定從2009年1月1日起，對(duì)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌（以下簡(jiǎn)稱“省級(jí)統(tǒng)籌”），并于2008年12月底前辦理退休、退職手續(xù)的省級(jí)統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員中部分群體（不含廈門市，下同）適當(dāng)增發(fā)基本養(yǎng)老金?，F(xiàn)通知如下：

　　一、同時(shí)符合下列多項(xiàng)條件增發(fā)養(yǎng)老金的人員，按就高一項(xiàng)增發(fā)：

　　（一）對(duì)2008年12月31日前辦理退休、退職手續(xù)，退休前具有高級(jí)職稱且被所在企業(yè)聘用的退休、退職科技人員，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上分別按下列標(biāo)準(zhǔn)再增發(fā)基本養(yǎng)老金：正高級(jí)職稱的退休、退職科技人員，每人月增發(fā)60元；副高級(jí)職稱的退休、退職科技人員，每人月增發(fā)50元。

　?。ǘ?duì)2008年12月31日前辦理退休、退職手續(xù)，退休、退職前具有高級(jí)技師資格且被所在企業(yè)聘用的人員，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上每人月再增發(fā)50元。

　　（三）對(duì)1953年12月31日前參加工作，于2008年12月31日前辦理退休，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）達(dá)到15年以上的人員，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增發(fā)養(yǎng)老金40元。

　　（四）對(duì)2008年12月31日前辦理退休，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）達(dá)到15年以上的原工商業(yè)者，在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增發(fā)養(yǎng)老金40元。

　　二、對(duì)2008年12月31日前辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，本次基本養(yǎng)老金調(diào)整前月基本養(yǎng)老金低于970元的 ，補(bǔ)齊至970元后再參加2009年基本養(yǎng)老金調(diào)整。

　　三、以上增發(fā)對(duì)象均不包括統(tǒng)籌企業(yè)中離休干部、“5.12退休干部”、建國(guó)前參加革命工作并符合勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文規(guī)定享受100%退休費(fèi)的退休工人。

　　四、納入省級(jí)統(tǒng)籌的企業(yè)退休、退職人員，上述各項(xiàng)待遇增發(fā)所需資金，由省級(jí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金解決。

　　五、納入各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌并執(zhí)行企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的退休、退職人員，符合本《通知》規(guī)定待遇增發(fā)條件的，其待遇增發(fā)參照本《通知》規(guī)定的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，所需資金由原渠道解決。

　　各設(shè)區(qū)市人民政府要按照本《通知》規(guī)定抓緊組織實(shí)施，本項(xiàng)工作應(yīng)與普調(diào)工作同步進(jìn)行，并將落實(shí)情況與普調(diào)工作總結(jié)一并于2009年2月底前上報(bào)省人民政府，并抄送省勞動(dòng)保障廳、省財(cái)政廳。

　　附件： 2009年增發(fā)企業(yè)退休人員中部分群體基本養(yǎng)老基金支出計(jì)劃（特調(diào)）

　　二○○九年一月五日

　　附件：

2009年增發(fā)企業(yè)退休人員中部分群體基本養(yǎng)老基金支出計(jì)劃（特調(diào)）