這一次做了一家公司為期5年的稅務(wù)審計(jì),可以明顯的感受到企業(yè)賬務(wù)處理隨著時(shí)間的推移,其嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性逐步提升的過程;也可以清晰的感受到,發(fā)票管理,費(fèi)用管理在企業(yè)的初期,確實(shí)被忽視。希望可以針對(duì)這個(gè)問題,思考一下,提出一些看法:1、注意發(fā)票的合規(guī)性發(fā)票的合規(guī)性審核,在企業(yè)建立報(bào)銷制度的時(shí)候就應(yīng)該被重視,應(yīng)該是內(nèi)部控制的一個(gè)比較重要的控制點(diǎn)。對(duì)于發(fā)票的合規(guī)性檢查,主要有兩個(gè)好處:1、確認(rèn)發(fā)生的費(fèi)用是真實(shí)的,合理的,是否在合理的期間列支;2、取得合規(guī)的發(fā)票,才可以作為稅前扣除的依據(jù)。如果真是因?yàn)榘l(fā)票取得不合規(guī),而不能稅前扣除的話,對(duì)于企業(yè)來說真是一筆完全可以避免的損失!
涉稅問題需要參考的條文有:1、《中華人民共和國(guó)發(fā)票管理辦法》第二十一條規(guī)定,不符合規(guī)定的發(fā)票,不得作為財(cái)務(wù)報(bào)銷憑證,任何單位和個(gè)人有權(quán)拒收。2、國(guó)稅發(fā)[2008]40號(hào):對(duì)于不符合規(guī)定的發(fā)票和其他憑證,包括虛假發(fā)票和非法代開發(fā)票,均不得用以稅前扣除、出口退稅、抵扣稅款。3、國(guó)稅發(fā)[2008]80號(hào):在日常檢查中發(fā)現(xiàn)納稅人使用不符合規(guī)定發(fā)票特別是沒有填開付款方全稱的發(fā)票,不得允許納稅人用于稅前扣除、抵扣稅款、出口退稅和財(cái)務(wù)報(bào)銷。
對(duì)于龍魚混雜的“辦公費(fèi)”列支,為了避免不必要的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),建議企業(yè)在原始憑證中一定要附有采購(gòu)清單(源于國(guó)稅函[2003]230號(hào));國(guó)家稅務(wù)總局稽查局《關(guān)于重點(diǎn)企業(yè)發(fā)票使用情況檢查工作相關(guān)問題的補(bǔ)充通知》(稽便函[2011]31號(hào))規(guī)定,對(duì)企業(yè)列支項(xiàng)目為“會(huì)議費(fèi)”、“餐費(fèi)”、“辦公用品”、“傭金”和各類手續(xù)費(fèi)等的發(fā)票,須列為必查發(fā)票進(jìn)行重點(diǎn)檢查。對(duì)此類發(fā)票要逐筆進(jìn)行查驗(yàn)比對(duì),重點(diǎn)檢查企業(yè)是否存在利用虛假發(fā)票及其他不合法憑證虛構(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目、虛列成本費(fèi)用等問題。
2、費(fèi)用的思考1)交通費(fèi):企業(yè)除了給予員工交通補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上,還給予高管(非公司所有車輛)以油費(fèi)和過路過橋費(fèi),維修費(fèi)的補(bǔ)貼,這部分費(fèi)用,企業(yè)直接進(jìn)入費(fèi)用-汽車費(fèi)用,這邊就會(huì)產(chǎn)生涉稅風(fēng)險(xiǎn)。
分析如下:個(gè)人所得稅:國(guó)稅發(fā)[1999]58號(hào):二、關(guān)于個(gè)人取得公務(wù)交通、通訊補(bǔ)貼收入征稅問題:個(gè)人因公務(wù)用車和通訊制度改革而取得的公務(wù)用車、通訊補(bǔ)貼收人,扣除一定標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)費(fèi)用后,按照“工資、薪金”所得項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。按月發(fā)放的,并人當(dāng)月“工資、薪金”所得計(jì)征個(gè)人所得稅;不按月發(fā)放的,分解到所屬月份并與該月份“工資、薪金”所得合并后計(jì)征個(gè)人所得稅。公務(wù)費(fèi)用的扣除標(biāo)準(zhǔn),由省級(jí)地方稅務(wù)局根據(jù)納稅人公務(wù)交通、通訊費(fèi)用的實(shí)際發(fā)生情況調(diào)查測(cè)算,報(bào)經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn)后確定,并報(bào)國(guó)家稅務(wù)總局備案。“
國(guó)稅函[2006]245號(hào):各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市地方稅務(wù)局:近來,一些地區(qū)要求明確個(gè)人因公務(wù)用車制度改革取得各種形式的補(bǔ)貼收入如何征收個(gè)人所得稅問題。據(jù)了解,近年來,部分單位因公務(wù)用車制度改革,對(duì)用車人給予各種形式的補(bǔ)償:直接以現(xiàn)金形式發(fā)放,在限額內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷用車支出,單位反租職工個(gè)人的車輛支付車輛租賃費(fèi)(“私車公用”),單位向用車人支付車輛使用過程中的有關(guān)費(fèi)用等。根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第八條的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)對(duì)公務(wù)用車制度改革后各種形式的補(bǔ)貼收入征收個(gè)人所得稅問題明確如下:一、因公務(wù)用車制度改革而以現(xiàn)金、報(bào)銷等形式向職工個(gè)人支付的收入,均應(yīng)視為個(gè)人取得公務(wù)用車補(bǔ)貼收入,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。二、具體計(jì)征方法,按《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅有關(guān)政策問題的通知》(國(guó)稅發(fā)[1999]58號(hào))第二條“關(guān)于個(gè)人取得公務(wù)交通、通訊補(bǔ)貼收入征稅問題”的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。“
關(guān)注:企業(yè)存在需要給高管代扣代繳個(gè)人所得稅的問題!
企業(yè)所得稅:根據(jù)《企業(yè)所得稅法》第八條規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的、合理的支出,包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他支出,準(zhǔn)予在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。
高管的個(gè)人用車費(fèi)用,如果直接以其取得的油費(fèi)、過路過橋費(fèi)等直接貼票入賬報(bào)銷,不可在企業(yè)所得稅前扣除。
關(guān)注:企業(yè)存在企業(yè)所得稅不能稅前扣除的問題!
建議:采取私車公用的方式,企業(yè)與高管簽訂租車協(xié)議,租車價(jià)格最好以市場(chǎng)公允價(jià)格為協(xié)議價(jià),會(huì)涉及到個(gè)人財(cái)產(chǎn)租賃所得,應(yīng)繳納個(gè)人所得稅的情況,是否可以考慮“反算”個(gè)稅金額到稅局代開發(fā)票,作為租車成本,在稅前扣除……
2)招待費(fèi):企業(yè)如果有嚴(yán)格的費(fèi)用預(yù)算,下面的部門會(huì)因?yàn)槔甾k公費(fèi)超標(biāo),無(wú)法報(bào)銷,而尋找招待費(fèi)的發(fā)票去擠占業(yè)務(wù)招待費(fèi)的額度,其實(shí)從整體稅負(fù)而言,對(duì)于企業(yè)來說是非常吃虧的。這時(shí)候企業(yè)的財(cái)務(wù)遇到類似情況,部門報(bào)銷辦公費(fèi)等費(fèi)用,出現(xiàn)超標(biāo)時(shí),其實(shí)可以細(xì)問一下,是否可以走特殊通道,來防止上述情況的發(fā)生。
關(guān)于招待費(fèi)合理利用限額,我從一篇來源于網(wǎng)上的分析文章,我進(jìn)行刪減,并提取有用的信息:稅法規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出,按照發(fā)生額的60%扣除,但最高不得超過當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入的5‰,即企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)得以稅前扣除,既先要滿足60%發(fā)生額的標(biāo)準(zhǔn),又最高不得超過當(dāng)年銷售收入5‰的規(guī)定,在這里采用的是“兩頭卡”的方式。企業(yè)如何達(dá)到既能充分使用業(yè)務(wù)招待費(fèi)的限額,又可以最大可能地減少納稅調(diào)整事項(xiàng)呢?假設(shè)企業(yè)2008年銷售(營(yíng)業(yè))收入為X,2008年業(yè)務(wù)招待費(fèi)為Y,則2008年允許稅前扣除的業(yè)務(wù)招待費(fèi)=Y×60%≤X ×5‰,只有在Y×60%=X×5‰的情況下,即Y=X×8.3‰,業(yè)務(wù)招待費(fèi)在銷售(營(yíng)業(yè))收入的8.3‰這個(gè)臨界點(diǎn)時(shí),企業(yè)才可能充分利用好上述政策。當(dāng)企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)招待費(fèi)大于銷售(營(yíng)業(yè))收入的8.3‰時(shí),超過60%的部分需要全部計(jì)稅處理,超過部分每支付1000元,就會(huì)導(dǎo)致250元稅金流出,等于消費(fèi)了1000元要掏1250元的腰包;當(dāng)企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)招待費(fèi)小于銷售(營(yíng)業(yè))收入的8.3‰時(shí),60%的限額可以充分利用,只需要就40%部分計(jì)稅處理,等于消費(fèi)了1000元只掏1100元的腰包。
網(wǎng)上有很多關(guān)于業(yè)務(wù)招待費(fèi)和業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)的調(diào)整方式,需要把握三個(gè)原則:1、一切以合法為前提;2、把握真實(shí)性與合理性業(yè)務(wù):3、建立與稅務(wù)機(jī)關(guān)之間的良好溝通關(guān)系。
3)業(yè)務(wù)招待費(fèi)下贈(zèng)送禮品企業(yè)在業(yè)務(wù)招待費(fèi)中列支贈(zèng)送客戶或者供應(yīng)商“煙酒茶”等禮品支出(這邊貌似有爭(zhēng)議,以下為個(gè)人觀點(diǎn))
涉稅分析:個(gè)人所得稅:《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅有關(guān)問題的批復(fù)》(國(guó)稅函[2000]57號(hào))規(guī)定:部分單位和部門在年終總結(jié)、各種慶典、業(yè)務(wù)往來及其他活動(dòng)中,為其他單位和部門的有關(guān)人員發(fā)放現(xiàn)金、實(shí)物或有價(jià)證券。對(duì)個(gè)人取得該項(xiàng)所得,應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》中規(guī)定的“其他所得”項(xiàng)目計(jì)算繳納個(gè)人所得,稅款由支付所得的單位代扣代繳。
目前在稅收檢查中,對(duì)于沒有代扣代繳個(gè)人所得稅款的企業(yè),稅務(wù)機(jī)關(guān)一般均要求其承擔(dān)并繳納相關(guān)稅款。
增值稅:《中華人民共和國(guó)增值稅暫行條例》視同銷售條款企業(yè)所得稅:《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)處置資產(chǎn)所得稅處理問題的通知》(國(guó)稅函[2008]828號(hào))第二條(二)規(guī)定,將資產(chǎn)用于交際應(yīng)酬應(yīng)按規(guī)定視同銷售確定收入。
關(guān)注:涉及增值稅視同銷售,企業(yè)所得稅視同銷售,代扣代繳個(gè)人所得稅。
4)董事會(huì)費(fèi)、董事費(fèi)企業(yè)對(duì)于董事會(huì)費(fèi),董事費(fèi)未嚴(yán)格區(qū)分,統(tǒng)一在董事會(huì)費(fèi)核算,這邊會(huì)存在會(huì)計(jì)處理不正確,并且董事會(huì)費(fèi)的列支同樣存在涉稅風(fēng)險(xiǎn)。
這里摘錄視野里面一篇非常好的文章摘錄如下:一、董事會(huì)費(fèi)1、含義:它是指董事會(huì)及其成員為執(zhí)行董事會(huì)的職能而開支的費(fèi)用。
2、董事會(huì)費(fèi)的開支范圍:(1)董事會(huì)的日常開支,包括辦公費(fèi),外地董事會(huì)成員在企業(yè)開會(huì)和工作期間的住宿費(fèi)、交通費(fèi)、伙食費(fèi)、郵電費(fèi)和有關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)的開支。
。2)董事會(huì)會(huì)務(wù)費(fèi)的開支,包括董事會(huì)開會(huì)和工作期間董事會(huì)成員和有關(guān)工作人員的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)以及有關(guān)的必要開支。另外,財(cái)政部規(guī)定:“未在外商投資企業(yè)中擔(dān)任實(shí)職的中方董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事,在董事會(huì)召開期間發(fā)生的差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、補(bǔ)貼等可在企業(yè)的董事會(huì)會(huì)費(fèi)中報(bào)銷,除此之外不得在企業(yè)中報(bào)銷任何其他費(fèi)用和領(lǐng)取其他報(bào)酬。”
3、董事會(huì)費(fèi)的開支標(biāo)準(zhǔn):(1)董事會(huì)費(fèi)應(yīng)按實(shí)列支,企業(yè)不得預(yù)提董事會(huì)費(fèi)。
。2)企業(yè)董事會(huì)應(yīng)指定董事會(huì)費(fèi)管理辦法,并報(bào)送當(dāng)?shù)刂鞴茇?cái)政機(jī)關(guān)和稅務(wù)機(jī)關(guān)。
。3)董事會(huì)費(fèi)不得支付到個(gè)人,必須由董事會(huì)領(lǐng)支。
二、董事費(fèi)1、含義:是指董事會(huì)決定支付給董事會(huì)成員的勞務(wù)報(bào)酬,是一項(xiàng)個(gè)人所得。
2、董事領(lǐng)取董事費(fèi)的條件:(1)領(lǐng)取董事費(fèi)的董事必須由選舉產(chǎn)生,并在企業(yè)合同章程中確定的。
(2)董事領(lǐng)取董事費(fèi)必須由董事會(huì)決議認(rèn)可。
。3)在企業(yè)擔(dān)任高級(jí)管理工作的董事會(huì)成員,已按企業(yè)的高級(jí)人員待遇領(lǐng)取工資,不應(yīng)再領(lǐng)取董事費(fèi)。
。4)在多個(gè)關(guān)聯(lián)企業(yè)中任職的董事會(huì)成員,領(lǐng)取的董事費(fèi),應(yīng)按合理標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)偟礁麝P(guān)聯(lián)企業(yè),不應(yīng)只在個(gè)別企業(yè)中列支費(fèi)用。
3、董事費(fèi)列支的規(guī)定:(1)董事費(fèi)應(yīng)據(jù)實(shí)列支,計(jì)入企業(yè)管理費(fèi)。但一董事會(huì)名義支付的招待費(fèi)、禮品費(fèi)以及其他屬于交際應(yīng)酬性質(zhì)的支出,就不得作為董事費(fèi)支出。
(2)企業(yè)支付的董事費(fèi),要按照規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,由支付企業(yè)代扣代繳,所代扣代繳個(gè)人所得稅不能列入企業(yè)費(fèi)用。
4、董事費(fèi)的涉稅處理:個(gè)人由于擔(dān)任董事職務(wù)所取得的董事費(fèi)收入,根據(jù)國(guó)稅發(fā)(1994)089號(hào)文的規(guī)定,屬于勞務(wù)報(bào)酬所得性質(zhì),按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。
對(duì)勞務(wù)報(bào)酬所得屬于一次性收入的,以取得該項(xiàng)收入為一次計(jì)算個(gè)人所得稅;屬于同一項(xiàng)連續(xù)收入的,以一個(gè)月內(nèi)取得的收入為一次計(jì)算個(gè)人所得稅。
財(cái)務(wù)管理的個(gè)人感觸1)費(fèi)用需要真實(shí)發(fā)生:但不可否認(rèn)的是,現(xiàn)在好多企業(yè)存在票沖費(fèi)用的情況,我只有感“且行且珍惜”。
2)費(fèi)用審核注意事項(xiàng):a、企業(yè)應(yīng)該做到檢查發(fā)票的抬頭是否為公司全稱;b、如果是差旅費(fèi)支出,需要附有行程單,以及充分的附件,如果是旅游公司代購(gòu)的,開具的旅游公司的發(fā)票時(shí),這個(gè)會(huì)被稽查或者外部審計(jì)人員懷疑為旅游費(fèi)用;c、辦公費(fèi)費(fèi)用列支要附有清單明細(xì);d、注意年末進(jìn)行合理估計(jì)是否依然存在跨期費(fèi)用未報(bào)銷,以便及時(shí)預(yù)提,如果在下一年度存在跨期費(fèi)用列支,在此納稅年度企業(yè)所得稅上是不得稅前扣除,可參照稅總2012年15號(hào)公告第6條處理;e、會(huì)務(wù)費(fèi)列支時(shí),應(yīng)該有充分的可以證明真實(shí)存在的附件作為原始憑證;f、董事會(huì)費(fèi)列支參照會(huì)務(wù)費(fèi)要求;g、汽車費(fèi)用列支,請(qǐng)檢查是否為公司車輛,如為個(gè)人費(fèi)用,是否可以提請(qǐng)管理層簽訂租車協(xié)議;h、業(yè)務(wù)招待費(fèi)存在向客戶、供應(yīng)商贈(zèng)送煙酒茶等禮品,要注意視同銷售(增值稅下,企業(yè)所得稅下),并且需要代扣代繳個(gè)人所得稅。
3)費(fèi)用中財(cái)務(wù)管理:費(fèi)用和企業(yè)的收入和規(guī)模是存在一定內(nèi)部聯(lián)系的,畸高的費(fèi)用,是否存在可以改進(jìn)的地方,在預(yù)算管理中對(duì)于費(fèi)用的管控是可以有很多可努力的地方,并且年末需要防止企業(yè)各個(gè)部門突擊花錢的情況。俗話說:開源節(jié)流,增收節(jié)支。財(cái)務(wù)控制和財(cái)務(wù)管理,可以立足點(diǎn)還是挺多的。
4)建立恰當(dāng)?shù)闹贫群团嘤?xùn)機(jī)制:財(cái)務(wù)人員是很有必要對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行發(fā)票、報(bào)銷的培訓(xùn)的,至少應(yīng)該是財(cái)務(wù)部門發(fā)一個(gè)報(bào)銷管理辦法。有的時(shí)候業(yè)務(wù)人員并沒有那么強(qiáng)的財(cái)務(wù)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),他們?nèi)〉冒l(fā)票的時(shí)候并不合規(guī),財(cái)務(wù)部門不給予報(bào)銷的話,業(yè)務(wù)人員會(huì)覺得你有意刁難,財(cái)務(wù)人員有的時(shí)候也很煩這類問題,語(yǔ)氣和態(tài)度不當(dāng)?shù)脑,是不利于部門間溝通的,企業(yè)內(nèi),部門間無(wú)小事,溝通順暢很重要!所以有合適的培訓(xùn)和恰當(dāng)?shù)闹贫龋趴梢苑婪队谖慈唬?/p>