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如果人員工資做為公司的主要成本，計(jì)提的時(shí)候也是管理費(fèi)用或者銷售費(fèi)用嗎？跟商貿(mào)公司一樣嗎？那我不明白的是商貿(mào)公司結(jié)轉(zhuǎn)成本是結(jié)轉(zhuǎn)的庫存商品，咨詢公司結(jié)轉(zhuǎn)工資嗎

我以為咨詢公司計(jì)提工資不會(huì)計(jì)入管理費(fèi)用或者銷售費(fèi)用，以為要計(jì)入主營業(yè)務(wù)成本里

對于咨詢公司而言，如果人員工資作為公司的主要成本，其計(jì)提時(shí)的會(huì)計(jì)處理與商貿(mào)公司有所不同，盡管都可能涉及到“管理費(fèi)用”或“銷售費(fèi)用”等科目，但背后的邏輯和具體應(yīng)用場景存在差異。 咨詢公司工資成本的計(jì)提 在咨詢公司中，員工工資通常被視為勞務(wù)成本的一部分，因?yàn)檫@些工資直接關(guān)聯(lián)到公司提供的咨詢服務(wù)。根據(jù)員工的崗位和職責(zé)，工資成本可能會(huì)被計(jì)入不同的科目： ? 管理人員的工資通常計(jì)入“管理費(fèi)用”。 ? 銷售人員（如果咨詢公司有專門的銷售團(tuán)隊(duì)）的工資也可能計(jì)入“銷售費(fèi)用”，但在很多咨詢公司中，銷售人員可能同時(shí)參與咨詢工作，因此其工資也可能部分或全部計(jì)入勞務(wù)成本。 ? 直接參與咨詢工作的員工的工資則更可能被視為勞務(wù)成本的一部分，這些成本在會(huì)計(jì)上可能會(huì)通過“主營業(yè)務(wù)成本”或類似的科目進(jìn)行核算。 需要注意的是，具體的會(huì)計(jì)處理取決于公司的會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用。有些公司可能會(huì)將所有員工工資統(tǒng)一計(jì)入“管理費(fèi)用”，而有些公司則可能會(huì)根據(jù)員工的實(shí)際工作性質(zhì)進(jìn)行細(xì)分。 商貿(mào)公司成本結(jié)轉(zhuǎn)與咨詢公司的差異 商貿(mào)公司結(jié)轉(zhuǎn)成本時(shí)，主要關(guān)注的是庫存商品的結(jié)轉(zhuǎn)。這是因?yàn)樯藤Q(mào)公司的主營業(yè)務(wù)是商品的購銷，庫存商品是其主要的成本構(gòu)成。在銷售商品時(shí)，商貿(mào)公司會(huì)將庫存商品的成本結(jié)轉(zhuǎn)至“主營業(yè)務(wù)成本”科目，以反映銷售活動(dòng)的成本。 相比之下，咨詢公司的主營業(yè)務(wù)是提供咨詢服務(wù)，而不是商品的購銷。因此，咨詢公司結(jié)轉(zhuǎn)成本時(shí)不會(huì)涉及庫存商品的結(jié)轉(zhuǎn)。相反，咨詢公司會(huì)將其提供的咨詢服務(wù)所發(fā)生的成本（包括人員工資、辦公費(fèi)用等）結(jié)轉(zhuǎn)至“主營業(yè)務(wù)成本”或其他相關(guān)科目。這些成本通常與具體的咨詢項(xiàng)目相關(guān)聯(lián)，并會(huì)根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展和完成情況進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)。 結(jié)論 綜上所述，咨詢公司的人員工資作為公司的主要成本時(shí)，其計(jì)提和結(jié)轉(zhuǎn)的處理與商貿(mào)公司存在差異。咨詢公司更可能將工資成本視為勞務(wù)成本的一部分，并根據(jù)員工的實(shí)際工作性質(zhì)進(jìn)行細(xì)分和核算。而商貿(mào)公司則主要關(guān)注庫存商品的結(jié)轉(zhuǎn)以反映銷售活動(dòng)的成本。因此，在處理這兩類公司的成本時(shí)，需要采用不同的會(huì)計(jì)方法和科目進(jìn)行核算。

咨詢公司：計(jì)提工資，借：管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)成本，老師這樣對嗎

結(jié)轉(zhuǎn)成本：借：本年利潤，貸：主營業(yè)務(wù)成本

對于咨詢公司來說，計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄以及成本結(jié)轉(zhuǎn)的會(huì)計(jì)分錄，需要根據(jù)具體情況來判斷。 計(jì)提工資 咨詢公司計(jì)提工資時(shí)，通常會(huì)將工資費(fèi)用根據(jù)員工所屬部門或所從事的工作性質(zhì)進(jìn)行細(xì)分。如果員工主要從事管理工作，那么工資費(fèi)用會(huì)計(jì)入“管理費(fèi)用”；如果員工主要從事銷售工作，那么工資費(fèi)用會(huì)計(jì)入“銷售費(fèi)用”。然而，對于直接參與咨詢服務(wù)的員工，其工資費(fèi)用更可能被視為提供咨詢服務(wù)所發(fā)生的直接成本，因此可能會(huì)計(jì)入“主營業(yè)務(wù)成本”。 所以，計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄可能是： 借：管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)成本 貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 這個(gè)處理是正確的，但關(guān)鍵是要根據(jù)員工的實(shí)際工作性質(zhì)和公司的會(huì)計(jì)政策來確定具體的會(huì)計(jì)科目。 結(jié)轉(zhuǎn)成本 在結(jié)轉(zhuǎn)成本方面，咨詢公司會(huì)將主營業(yè)務(wù)成本（包括人員工資、辦公費(fèi)用等與咨詢服務(wù)直接相關(guān)的成本）從“主營業(yè)務(wù)成本”科目結(jié)轉(zhuǎn)至“本年利潤”科目。這是為了計(jì)算公司的凈利潤或凈虧損，并反映公司在該會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營成果。 因此，成本結(jié)轉(zhuǎn)的會(huì)計(jì)分錄通常是： 借：本年利潤 貸：主營業(yè)務(wù)成本 這個(gè)處理也是正確的，它符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度的要求，能夠真實(shí)地反映公司的經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)狀況。 總之，對于咨詢公司來說，計(jì)提工資和結(jié)轉(zhuǎn)成本的會(huì)計(jì)分錄需要根據(jù)公司的具體情況和會(huì)計(jì)政策來確定。在處理這些會(huì)計(jì)分錄時(shí)，應(yīng)確保遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度的要求，并真實(shí)地反映公司的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)狀況。

咨詢公司，成本結(jié)轉(zhuǎn)分錄如何做

如果計(jì)提工資直接計(jì)入主營業(yè)務(wù)成本里，結(jié)轉(zhuǎn)成本的時(shí)候怎么做賬

商貿(mào)這樣做賬借：主營業(yè)務(wù)成本，貸：庫存商品。咨詢公司怎么做

借，本年利潤 待 主營業(yè)務(wù)成本

謝謝老師

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