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有個員工7/1-7/13工資是5000,7/14工資漲到1萬,那他當(dāng)月工資應(yīng)該怎么算啊
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速問速答你好,7月份的工資=5000*13日之前上班天數(shù)/單位執(zhí)行的月上班天數(shù)+10000*13日之后上班天數(shù)/單位執(zhí)行的月上班天數(shù)
2020 08/05 15:14
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有個員工7/1-7/13工資是5000,7/14工資漲到1萬,那他當(dāng)月工資應(yīng)該怎么算啊
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