當(dāng)前位置:財(cái)稅問題 >
實(shí)務(wù)
問題已解決
您好,公司借調(diào)員工的工資由借調(diào)單位發(fā)放,五險(xiǎn)一金由原單位繳納,請問他的社保和公積金個人部分在工資表里怎么扣除?是在應(yīng)發(fā)前扣除后計(jì)稅?還是計(jì)稅后再扣除?
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答關(guān)于借調(diào)員工的社保公積金個人部分的扣除,一般情況下,由借調(diào)單位負(fù)責(zé)扣除,借調(diào)單位需要根據(jù)借調(diào)人員的個人信息,在當(dāng)?shù)厣绫>珠_戶,繳納社保和公積金,借調(diào)單位按照當(dāng)?shù)厣绫R?guī)定,從借調(diào)人員的應(yīng)發(fā)工資中,扣除社保公積金個人部分,并將個人部分的社保公積金繳納至相應(yīng)的社保局部門,原單位則由借調(diào)單位按期代繳五險(xiǎn)一金。一般情況下,個人部分社保公積金均在計(jì)算稅前扣除。
拓展知識:有關(guān)借調(diào)員工的社保公積金的繳存,除了原地繳存原則,也可以采取遷移繳存原則,也就是由原單位負(fù)責(zé)繳存所有社保公積金,這也是許多企業(yè)推行的繳費(fèi)方式。
2023 01/21 12:20
閱讀 352