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根據(jù)國家有關(guān)稅務(wù)法規(guī)，凡是公司內(nèi)部實行工資收入代扣個人所得稅，無論多少，都應(yīng)當(dāng)實行薪酬費用計提。計提個人所得稅是指企業(yè)根據(jù)每月發(fā)生的主營業(yè)務(wù)收入計算出每月應(yīng)繳納的個人所得稅，登記在本期帳務(wù)費用項目中，它不僅可以從收入中繳納個人所得稅，而且可以讓企業(yè)的財務(wù)管理更加方便，減少了個人所得稅的繳納時間，同時也可以節(jié)約管理成本，節(jié)省企業(yè)的財務(wù)成本，更加利于稅收規(guī)范化。此外，企業(yè)還可以利用計提個稅作為財務(wù)報表中用于償還債務(wù)的費用。 另外，如果企業(yè)在申報個人所得稅時出現(xiàn)了計算錯誤或錯誤的實施，那么可以使用計提的個人所得稅作為補償。這樣就可以節(jié)省時間，減少申報稅額的錯誤。 拓展知識：計提個人所得稅的單位一般是月度，按照當(dāng)月發(fā)生的收入計算比例，自動計算個人所得稅，免去企業(yè)額外維護稅務(wù)系統(tǒng)的工作量。此外，企業(yè)計提個人所得稅有助于政府稅務(wù)監(jiān)管，可以使企業(yè)有效減稅、降低成本，優(yōu)化稅務(wù)管理，有效實施企業(yè)報稅管理，有助于推動企業(yè)發(fā)展。