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工程項(xiàng)目支付工資時(shí)，法人是否必須做工資表？根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，企業(yè)或法人發(fā)放工資，必須簽訂《工資發(fā)放憑證》，憑此憑證登記保管，并應(yīng)保留有效期不少于3年?！豆べY發(fā)放憑證》一般由企業(yè)或法人制作，其中應(yīng)當(dāng)注明有關(guān)職工及其工資的基本內(nèi)容，包括發(fā)放的工資項(xiàng)目、工資金額及稅收等內(nèi)容。另外，為了便于企業(yè)管理和查詢(xún)，企業(yè)還需要制作工資表和工資發(fā)放記錄。工資表應(yīng)當(dāng)包括企業(yè)每月發(fā)放的工資金額、工資項(xiàng)目、納稅、個(gè)人所得稅等內(nèi)容，并記錄每位職工發(fā)放的總額與個(gè)人所得稅合計(jì)金額，以及具體發(fā)放日期等。總之，法人支付工資時(shí)，確實(shí)應(yīng)當(dāng)做工資表，以便及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)職工支付工資。 拓展知識(shí)： 從法律角度來(lái)說(shuō)，企業(yè)支付工資時(shí)，必須遵守《工資支付條例》，具體來(lái)說(shuō)，企業(yè)或法人應(yīng)當(dāng)及時(shí)準(zhǔn)確地支付工資，并按照納稅法律規(guī)定，向稅務(wù)機(jī)關(guān)交納相應(yīng)的稅款。此外，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)提供銀行卡或其他銀行卡的賬號(hào)，以便職工用于支付工資。最后，還需要注意，法律規(guī)定，企業(yè)發(fā)放工資時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或個(gè)人賬戶(hù)交存相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。