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是的，公司可以給員工提供補(bǔ)稅的服務(wù)。在這種情況下，公司的責(zé)任就是確定員工的個人所得稅負(fù)擔(dān)，根據(jù)當(dāng)前的稅收政策，公司需要向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報，并要求員工支付應(yīng)納稅額。 首先，公司需要對員工按照本期工資收入對個人所得稅負(fù)擔(dān)進(jìn)行匯總，并向當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)提交個人所得稅申報表，用以確認(rèn)所繳納稅款。其次，如果發(fā)現(xiàn)有遺漏稅款，在經(jīng)過溝通和協(xié)商后，公司可以拿出充足的資金來承擔(dān)這部分費(fèi)用。最后，公司需要定期審計這些費(fèi)用，確保員工的個人所得稅得到充分的繳納。 拓展知識：個人所得稅是一種比較常見的稅收政策，它由個人從受到收入中繳納政府預(yù)算，以補(bǔ)償社會支出。稅收政策一般會根據(jù)收入水平不同，規(guī)定不同稅率來確定納稅義務(wù)，以此促進(jìn)社會的財富公平。