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當(dāng)老師注銷(xiāo)時(shí)，分紅取決于公司的盈利情況。如果公司的利潤(rùn)很高，那么公司可以按照一定比例分配利潤(rùn)，而老師也將從分紅中獲取一部分。據(jù)有關(guān)規(guī)定，每個(gè)老師可以獲得公司分紅的百分比應(yīng)該由公司董事會(huì)決定，以及突出老師的特殊貢獻(xiàn)而獲得特殊分紅。 另外，當(dāng)公司虧損時(shí)，不能從公司利潤(rùn)中分紅，這時(shí)，老師也不能從分紅中獲得報(bào)酬，老師也應(yīng)該提前知悉關(guān)于公司利潤(rùn)及分紅政策的相關(guān)規(guī)定。 拓展知識(shí)：在中國(guó)，公司的分紅也遵循一些法定的規(guī)定，例如《公司法》中規(guī)定，當(dāng)公司凈利潤(rùn)達(dá)到10%以上時(shí)，公司應(yīng)當(dāng)撥付10%的稅后凈利潤(rùn)作為分紅。若公司凈利潤(rùn)小于10%，公司無(wú)須撥付相應(yīng)的分紅。對(duì)于虧損的公司，其分紅規(guī)定應(yīng)由董事會(huì)根據(jù)公司實(shí)際情況決定。