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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
乙企業(yè)下設(shè)一所職工食堂,每月根據(jù)在崗職工數(shù)量及崗位分布情況、相關(guān)歷史經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)等計(jì)算需要補(bǔ)貼食堂的金額,從而確定企業(yè)每期因補(bǔ)貼職工食堂需要承擔(dān)的福利費(fèi)金額。2022年1月,企業(yè)在崗職工共計(jì)200人,其中管理部門30人,生產(chǎn)車間170人,企業(yè)的歷史經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)表明,每個(gè)職工每月需補(bǔ)貼食堂150元。乙企業(yè)應(yīng)編制如下會(huì)計(jì)分錄:
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乙企業(yè)在2022年1月應(yīng)編制如下會(huì)計(jì)分錄:
1、 應(yīng)付職工薪酬賬戶:
借:應(yīng)付職工薪酬30,000元
貸:補(bǔ)貼職工食堂賬戶30,000元;
2、補(bǔ)貼職工食堂賬戶:
借:銀行存款30,000元
貸:補(bǔ)貼職工食堂30,000元
此次會(huì)計(jì)分錄的結(jié)算金額應(yīng)為30,000元,其中管理部門30人,每人月補(bǔ)貼150元,即共補(bǔ)貼4500元,生產(chǎn)車間170人,每人月補(bǔ)貼150元,即共補(bǔ)貼25,500元,相加即為當(dāng)月補(bǔ)貼職工食堂費(fèi)用30,000元。
拓展知識(shí):補(bǔ)貼職工食堂是企業(yè)發(fā)放的職工福利,主要是為職工提供低價(jià)餐飲,以此減輕職工在職業(yè)日常生活支出。企業(yè)在補(bǔ)貼職工食堂的過(guò)程中也要嚴(yán)格把控,以免損失財(cái)務(wù)資源。
2023 01/29 21:13
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