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給員工的工傷賠款需要計(jì)入職工薪酬福利費(fèi)，同時(shí)，也需要交稅。受傷的員工在獲得賠款之后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照稅務(wù)機(jī)關(guān)要求，把員工受傷賠償金中的稅收部分交給地稅，或者也可以將稅收合入工資，由企業(yè)繳納。一般來(lái)說(shuō)，賠償金中的稅收將按照企業(yè)應(yīng)繳稅額計(jì)算，并且把企業(yè)分擔(dān)部分，以及賠償金中的稅額一起交給地稅。 拓展知識(shí)：稅收比例是由稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的，一般發(fā)放工傷賠償金時(shí)應(yīng)按照《企業(yè)所得稅匯算清繳暫行條例》（財(cái)政部稅務(wù)總局令發(fā)布，自2001年9月1日起施行）第十五條的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)繳納所得稅20%，員工應(yīng)繳納所得稅5%。