00:10:00
問題已解決
公司每月10號發(fā)工資 而且壓一個月工資（10月10號發(fā)8月工資，11月10號發(fā)9月工資） 我10月底離職 那9月和10月工資在離職的時候能給我一次結(jié)清嗎
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
不能。按你描述的工資發(fā)放規(guī)則，9月工資會在11月10日發(fā)放，10月工資則在12月10日發(fā)放。離職時只能結(jié)算已到發(fā)放時間的工資，即8月工資會在10月10日隨同9月工資一起發(fā)放。
2024 10/19 08:16
84785014 
2024 10/19 08:18
公司壓工資的行為合法嗎
堂堂老師 
2024 10/19 08:21
不合法。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，工資應(yīng)當按月足額支付，不得無故拖欠或壓工資。你可以與公司溝通解決，必要時可向勞動監(jiān)察部門投訴。
閱讀 112
描述你的問題，直接向老師提問
523
意見反饋
