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實(shí)務(wù)
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老師您好遇到節(jié)假日出勤天數(shù)怎么算啊，比如10月份，本月員工請(qǐng)事假的話按照多少天計(jì)算扣除工資啊
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你好！節(jié)假日出勤的計(jì)算方式通常是根據(jù)國(guó)家規(guī)定的加班倍數(shù)支付工資。至于請(qǐng)假扣除工資，通常是按照員工本應(yīng)出勤的工作日來計(jì)算的。具體請(qǐng)假天數(shù)扣除的工資，可以按照員工日常工資除以月應(yīng)出勤天數(shù)，再乘以請(qǐng)假天數(shù)來計(jì)算。
2024 11/13 13:49
84785035 
2024 11/13 13:52
那10月份出勤天數(shù)19天，則按19天÷嗎還是23天
堂堂老師 
2024 11/13 13:55
如果10月份的實(shí)際出勤天數(shù)是19天，計(jì)算請(qǐng)假扣除的工資時(shí)，應(yīng)該以員工的月應(yīng)出勤天數(shù)為基礎(chǔ)，這通常是22或23天，具體取決于公司的工作日安排。所以，你應(yīng)該用月應(yīng)出勤天數(shù)（比如23天），而不是實(shí)際出勤天數(shù)來計(jì)算。
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