00:10:00
問題已解決
老師，一般集團為什么要進行組織績效管理
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好
績效改善關鍵在于人。
①同樣的人不同的組織結構，企業(yè)的管理績效可能完全不同，雖然組織成員的素質和能力有一定的關系，但組織結構將直接影響著管理效率和經營成果。
②組織結構是實現企業(yè)戰(zhàn)略目標的重要保證，是為實現目標對資源的一種系統(tǒng)性安排，只有調整好企業(yè)的組織結構，理順各部門之間、各部門內部的關系，明晰權責，才能為下一步的流程設計、績效考核激勵體系打下基礎。組織結構不僅僅是保證企業(yè)高效運作的根本，也是最大限度的減少員工在事務性工作上被消耗掉的精
2022 06/13 11:09
閱讀 371
描述你的問題，直接向老師提問
1118
意見反饋
