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在計(jì)算會(huì)計(jì)股票期權(quán)費(fèi)用時(shí)，2019?年確認(rèn)費(fèi)用時(shí)減去預(yù)計(jì)?2020?年離開的?3?人，主要原因如下： 對于以權(quán)益結(jié)算的股份支付，企業(yè)在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，應(yīng)將取得職工或其他方提供的服務(wù)計(jì)入成本費(fèi)用，同時(shí)確認(rèn)所有者權(quán)益。而在確定等待期長度和各期應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用金額時(shí)，需要考慮可行權(quán)條件以及預(yù)計(jì)未來可能的職工離職情況。 如果預(yù)計(jì)?2020?年有?3?人會(huì)離開，那么在計(jì)算?2019?年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用時(shí)，就需要將這?3?人對應(yīng)的部分從總費(fèi)用中扣除。這是因?yàn)檫@?3?人在未來很可能無法滿足可行權(quán)條件，即他們無法為企業(yè)提供相應(yīng)的服務(wù)至可行權(quán)日。所以在計(jì)算?2019?年費(fèi)用時(shí)，只考慮那些預(yù)計(jì)能夠在整個(gè)等待期內(nèi)為企業(yè)持續(xù)服務(wù)的員工所對應(yīng)的費(fèi)用，以更準(zhǔn)確地反映企業(yè)實(shí)際應(yīng)承擔(dān)的股份支付成本。 例如，假設(shè)原本按照一定的計(jì)算方法，不考慮離職情況時(shí)?2019?年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用為?X。但由于預(yù)計(jì)?2020?年有?3?人離開，而這?3?人對應(yīng)的費(fèi)用為?Y。那么在計(jì)算?2019?年實(shí)際確認(rèn)的費(fèi)用時(shí)，就應(yīng)為?X-Y，以體現(xiàn)對可能的離職情況的合理估計(jì)。