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2015年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間為11月7日。為了幫助您更好的通過(guò)2015年經(jīng)濟(jì)師考試,網(wǎng)校整理了2015初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試初級(jí)工商管理專業(yè)備考資料,供您參考,祝您學(xué)習(xí)愉快!
企業(yè)變革的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)因素
引起企業(yè)變革的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)因素可以歸納為以下幾個(gè)方面:
(1)企業(yè)目標(biāo)的選擇與修正。一般情況下,當(dāng)企業(yè)既定目標(biāo)已經(jīng)或即將實(shí)現(xiàn),或者企業(yè)既定目標(biāo)無(wú)法實(shí)現(xiàn),以及企業(yè)目標(biāo)在實(shí)施過(guò)程中與企業(yè)所處環(huán)境互不適應(yīng)時(shí),企業(yè)都必須重新確定目標(biāo),或?qū)υ心繕?biāo)進(jìn)行轉(zhuǎn)軌變型及修正,這都要求組織進(jìn)行變革。
(2)組織職能的轉(zhuǎn)變。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)的職能和經(jīng)營(yíng)內(nèi)容也在發(fā)生變化,從而引起組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,這些必然要求企業(yè)進(jìn)行相應(yīng)的變革。
(3)企業(yè)成員內(nèi)在動(dòng)機(jī)與需求的變化。在企業(yè)中,員工的個(gè)體行為是組織運(yùn)行有效性的基礎(chǔ),個(gè)體成員的行為又是以各自的需要為基礎(chǔ)的。因此,一定的組織結(jié)構(gòu)與組織管理總是與一定的員工需求相適應(yīng)。企業(yè)成員內(nèi)在動(dòng)機(jī)與需求的變化也是影響企業(yè)變革的一個(gè)重要原因。
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