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就是申報工資個稅嗎？有5000扣除數(shù)

是的，申報個稅這個

臨時合同怎么寫

臨時用工合同 甲方（用人單位）： 名稱：[公司全稱] 法定代表人：[法人姓名] 地址：[公司地址] 聯(lián)系電話：[電話號碼] 乙方（勞動者）： 姓名：[全名] 身份證號：[身份證號碼] 地址：[居住地址] 聯(lián)系電話：[電話號碼] 一、工作內(nèi)容 1. 乙方同意在 [具體時間段，起始日期 - 結(jié)束日期] 期間，根據(jù)甲方工作需要，從事 [具體工作崗位] 工作，工作地點為 [詳細地點] 。 2. 工作任務及職責：[詳細列舉工作任務，如搬運貨物、協(xié)助活動籌備等日常事務，或參與項目某環(huán)節(jié)具體工作]。 二、工作時間與報酬 1. 工作時間：乙方每日工作時長為 [X] 小時，每周工作 [X] 天。甲方可根據(jù)業(yè)務實際情況，在提前通知乙方的前提下，對工作時間做出適度調(diào)整。 2. 報酬標準：乙方勞動報酬按每小時/天/月 [X] 元計算，甲方將在每月 [具體支付日期] 以貨幣形式支付乙方工資，支付周期內(nèi)若遇法定節(jié)假日，支付時間相應順延。 三、勞動保護與勞動條件 1. 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。 2. 乙方需嚴格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，如因乙方違規(guī)操作引發(fā)安全事故，責任由乙方自負。 四、社會保險與福利待遇 1. 鑒于乙方臨時用工性質(zhì)，甲方不為乙方繳納除工傷保險外的其他社會保險 ，工傷保險費用按國家規(guī)定執(zhí)行。 2. 乙方不享受甲方正式員工的福利待遇，如年假、節(jié)日福利等。 五、合同解除與終止 1. 本合同期滿或雙方約定的工作任務完成，本合同自動終止。 2. 若乙方違反甲方規(guī)章制度、不能勝任工作，經(jīng)甲方通知后，本合同即時解除，乙方需按要求完成工作交接。 六、保密與競業(yè)限制 1. 乙方對工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等負有保密義務，合同終止后也不得向第三方披露。 2. 乙方在離職后 [競業(yè)限制時長，如有] 內(nèi)不得在與甲方有競爭關系的單位就職或從事相關業(yè)務。 七、爭議解決 甲乙雙方如在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地的勞動爭議仲裁機構提請仲裁或向人民法院提起訴訟。 甲方（蓋章）：__________________ 法定代表人 （簽字）：__________ [簽訂日期] 乙方（簽字）：__________________ [簽訂日期]， 這個供你參考哦

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