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2014年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試備考開始啦,網(wǎng)校經(jīng)濟(jì)師頻道特別整理了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理專業(yè)教材的重點(diǎn)考點(diǎn),希望提前掌握,以備迎接2014年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試!
一、人力資本投資理論的產(chǎn)生及其發(fā)展
1.人力資本投資理論的發(fā)展及其意義
人力資本概念將人力即人的勞動(dòng)能力儲(chǔ)備也視為一種資本,資本是“被生產(chǎn)出來的生產(chǎn)手段”。
兩個(gè)世紀(jì)前:亞當(dāng)·斯密提出,一個(gè)國家的資本在一定程度上包括社會(huì)全體成員的能力。
20世紀(jì)50年代:西奧多·舒爾茨(人力資本分析的現(xiàn)代奠基人)正式提出人力資本的概念,凝結(jié)在人身上的知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)等的價(jià)值體現(xiàn)。
舒爾茨同時(shí)代:加利·貝克爾,這一學(xué)科研究的是通過增加人的資源而影響未來的貨幣和物質(zhì)收入的各種活動(dòng)。這些活動(dòng)就叫做人力資本投資。
意義:
?、俜穸怂袆趧?dòng)者都是同質(zhì)的這一假設(shè);
?、谔魬?zhàn)了資本只是物力儲(chǔ)備這一傳統(tǒng)觀念;
?、廴肆Y本投資的重點(diǎn)在于它的未來導(dǎo)向性。通常情況下,這些投資所產(chǎn)生的利益會(huì)在相當(dāng)一段時(shí)期內(nèi)持續(xù)不斷的出現(xiàn),而其成本則發(fā)生在目前。
2.人力資本投資的概念及其含義
人力資本投資的定義:任何就其本身來說是用來提高人的生產(chǎn)能力從而提高人在勞動(dòng)力市場(chǎng)上的收益能力的初始性投資。
不僅各級(jí)正規(guī)教育和在職培訓(xùn)活動(dòng)所花費(fèi)的支出屬于人力資本投資,而且增進(jìn)健康、加強(qiáng)學(xué)齡前兒童營養(yǎng)、尋找工作、工作流動(dòng)等活動(dòng)也同樣屬于人力資本投資活動(dòng)。
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