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2015經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源知識(shí)點(diǎn)：國際人力資源管理的內(nèi)涵
國際人力資源管理的內(nèi)涵
國際人力資源管理是指在跨國公司中獲取、分配和有效利用人力資源，以實(shí)現(xiàn)跨國公司總體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)的過程。根據(jù)摩根的理論，國際人力資源管理包含三個(gè)維度：
①人力資源管理活動(dòng)，即人力資源的獲取、分配和利用。
②三種國家類型，即母國、東道國和第三國。母國是公司總部所在的國家，東道國是指在海外建立的子公司或分公司所在的國家，第三國是指勞動(dòng)力或資金的來源國。
③國際公司的三種員工類型，即母國員工、東道國員工和第三國員工。
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2015年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間為11月7日。為了幫助大家更好的學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)師，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為大家整理了經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)大家有幫助，祝您夢(mèng)想成真！
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