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2014年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源專業(yè)精講：工資集體協(xié)商
2014年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試備考開始啦，網(wǎng)校經(jīng)濟(jì)師頻道特別整理了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理專業(yè)教材的重點(diǎn)考點(diǎn)，希望提前掌握，以備迎接2014年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試！
四、工資集體協(xié)商
工資集體協(xié)商，是指職工代表與企業(yè)代表依法就企業(yè)內(nèi)部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等事項(xiàng)進(jìn)行平等協(xié)商，在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂工資協(xié)議的行為。
工資協(xié)議，是指專門就工資事項(xiàng)簽訂的專項(xiàng)集體合同。已訂立集體合同的，工資協(xié)議作為集體合同的附件，與集體合同具有同等效力。
工資集體協(xié)商一般包括以下內(nèi)容：1.工資協(xié)議的期限;2.工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式;3.職工年度平均工資水平及其調(diào)整幅度;4.獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法;5.工資支付辦法;6.變更、解除工資協(xié)議的程序;7.工資協(xié)議的終止條件;8.工資協(xié)議的違約責(zé)任;9.雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)協(xié)商約定的其他事項(xiàng)。
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