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文 章

論我國保險公司組織形式的多元化

2006-09-06 14:41 來源:張君

  一、保險公司組織形式多元化的內(nèi)容及特點(diǎn)

  在世界范圍內(nèi)各國多元化保險公司組織形式的內(nèi)容各具特點(diǎn),但通常包括以下三種類型:就經(jīng)營主體而言,有國有保險公司,也有私營保險公司;就經(jīng)營目的而言,有營利性保險公司如個人保險組織,保險股份公司,也有非營利性保險公司如相互保險社,交互保險社,相互保險公司,保險合作社;此外還有隨著近代保險業(yè)的發(fā)展派生的特殊保險公司組織形式如自己保險,專屬公司。上述三類保險公司共同存在,共同發(fā)展,互相轉(zhuǎn)化,不斷創(chuàng)新,從而形成了保險公司組織的多元化。

 �。ㄒ唬﹪斜kU公司。它是由政府或公共團(tuán)體所有并經(jīng)營。根據(jù)其經(jīng)營目的,可分為兩類:一是以增加財(cái)政收入為營利目的的,即商業(yè)性國有保險公司。這是我國保險公司重要的組織形式之一,在我國保險市場上占主導(dǎo)地位。它可以是非壟斷性的,與私營保險公司自由競爭,平等地成為市場主體的一部分;也可以是壟斷性的具有經(jīng)營獨(dú)占權(quán),從事一些特別險種的經(jīng)營,如美國國有保險公司經(jīng)營的銀行存款保險。我國國有獨(dú)資保險公司就經(jīng)歷了從壟斷性到非壟斷性的轉(zhuǎn)變。二是為實(shí)施宏觀政策而無營利動機(jī)的,即強(qiáng)制性國有保險公司。通常各國實(shí)施的社會保險或政策保險大都采取這種形式。當(dāng)前國有保險公司在組織形式上發(fā)生了一些新的變化,主要是國有保險公司并非都由政府出資設(shè)立,也并不必須由政府設(shè)機(jī)構(gòu)經(jīng)營。有的政府制定法律,規(guī)定某些公共團(tuán)體為保險經(jīng)營主體;有的政府成為私營保險公司的大股東;有的政府與私營保險公司簽訂合同,授權(quán)其在一定的地區(qū)經(jīng)營某種業(yè)務(wù);有的政府對巨災(zāi)風(fēng)險組織多家私營保險公司組成團(tuán)體經(jīng)營;有的政府給予保險公司補(bǔ)助金或接受再保險等。這些形式只要不改變其國家所有的性質(zhì)都可以成為國有保險公司的組織形式。

  (二)個人保險組織。其典型代表是英國倫敦的勞合社。勞合社是個人保險商的集合組織,它雖具公司形式但實(shí)際上是保險組合,負(fù)責(zé)提供交易場所,制定交易程序,與經(jīng)營相比更偏重管理,類似證券交易所。個人保險組織的主要特點(diǎn)是負(fù)獨(dú)立責(zé)任與無限責(zé)任。近年來勞合社虧損嚴(yán)重,據(jù)統(tǒng)計(jì)僅1987-1992年勞合社就虧損126億美元,與此同時由于負(fù)無限責(zé)任,破產(chǎn)及訴訟案件也不斷發(fā)生,因此從保險業(yè)的發(fā)展看其前途并不樂觀,即使有的國家采取個人保險組織的形式也在業(yè)務(wù)承攬及承保責(zé)任方面作了很多改革,使之成為一種新的混合形式,以作為多元化保險公司組織形式的補(bǔ)充。

 �。ㄈ┍kU股份公司。它最早出現(xiàn)于荷蘭,而后由于其組織較為嚴(yán)密健全,適合保險經(jīng)營而逐漸為各國保險業(yè)普遍采用。其主要特點(diǎn)是:(1)資本容易籌集,實(shí)行資本與經(jīng)營分離的制度;(2)經(jīng)營效率較高,追求利潤最大化;(3)組織規(guī)模較大,方便吸引優(yōu)秀人才;(4)采取確定保費(fèi)制,承保時保費(fèi)成本確定不必事后補(bǔ)交。保險股份公司是我國保險公司主要的組織形式,我國新成立的中資保險公司基本上采取這種組織形式。近年來由于世界股票市場不斷壯大,使股份公司資本易于籌集的優(yōu)勢更加明顯。因此我國保險公司組織的多元化應(yīng)充分考慮這一組織形式。

  (四)相互保險組織。不以營利為目的,是非營利性的保險公司組織形式,它包括:

  相互保險社。它是原始的相互組織形式,其保單持有人即為社員,社員不分保額大小均有相等的投票選舉權(quán)。通常設(shè)一專職或兼職受領(lǐng)薪金的負(fù)責(zé)人處理業(yè)務(wù)并管理社內(nèi)事務(wù)。其保費(fèi)的收取采取賦課方式即出險后由社員分擔(dān)繳納。目前相互保險社在歐美仍普遍存在。

  交互保險社。這是美國創(chuàng)立的一種介于相互保險組織與個人保險組織之間的混合體。它由被保險人即社員互相約定交換保險并約定其保險責(zé)任限額,在限額內(nèi)可將保險責(zé)任比例分?jǐn)傆诟魃鐔T之間,同時接受各社員的保險責(zé)任。其業(yè)務(wù)委托代理人經(jīng)營并由其代表全體社員處理社內(nèi)一切事務(wù),各社員支付其酬勞及費(fèi)用并對其進(jìn)行監(jiān)督。其保費(fèi)的收取采取賦課制。此種保險組織形式多適用于火災(zāi)保險與汽車保險的經(jīng)營。

  相互保險公司。這是保險業(yè)特有的組織形式,其經(jīng)營方式是社員繳納相當(dāng)資金形成基金,用以支付創(chuàng)立費(fèi)用、業(yè)務(wù)費(fèi)用及擔(dān)保資金,它是公司的負(fù)債,當(dāng)公司填補(bǔ)承保業(yè)務(wù)損失后開始支付債務(wù)利息,同時在全部創(chuàng)立費(fèi)用、業(yè)務(wù)費(fèi)用攤銷并扣除準(zhǔn)備金之后償還基金。近年來在大規(guī)模的相互保險公司中,被保險人對公司的自理已不復(fù)存在,在經(jīng)營方面與股份公司已無甚差別。其保費(fèi)的收取采取確定保費(fèi)制。此種相互保險公司多適用于壽險的經(jīng)營。由于股份公司的經(jīng)營目標(biāo)往往以股東利益為優(yōu)先而忽視被保險人的利益,尤其是保費(fèi)計(jì)算中必須包括股息,利潤使保費(fèi)成本增加,加重被保險人的負(fù)擔(dān),因此各國股份保險公司出現(xiàn)了相互化的趨勢。

  保險合作社。這是一種特殊的相互組織形式,它要求社員加入時必須繳納一定金額的股本,并且合作社與社員的關(guān)系比較永久,社員認(rèn)繳股本后即使不是保單持有人也具有社員資格,與合作社保持密切關(guān)系。目前這種組織形式分布于30多個國家,其中英國的數(shù)量最多。

  另外,在歐美各國還存在著幾種相互保險組織相互轉(zhuǎn)化的現(xiàn)象,在相互轉(zhuǎn)化過程中相互融合也就產(chǎn)生新的保險組織形式,從而使保險公司的組織形式更加多元化。

 �。ㄎ澹┳约罕kU。這是企業(yè)運(yùn)用保險原理及經(jīng)營技術(shù),集合足夠數(shù)量的同類危險單位,憑借自身經(jīng)驗(yàn)估計(jì)損失頻率及損失額度,并設(shè)立基金補(bǔ)償損失,從而以較低的成本獲得充分的安全保障。其優(yōu)點(diǎn)是:(1)節(jié)省保費(fèi);(2)獲得補(bǔ)償迅速;(3)處理非可保風(fēng)險,其缺點(diǎn)是:(1)危險單位容易不足;(2)危險管理人才容易缺乏;(3)建立基金花費(fèi)時間較長。因此當(dāng)今很多大型企業(yè)混合采用自己保險與商業(yè)保險兩種形式。近年來由于風(fēng)險管理技術(shù)的發(fā)展和傳播,自保公司在發(fā)達(dá)國家得到了迅速發(fā)展。我國作為保險業(yè)幼稚的國家,保險業(yè)能夠提供的保險產(chǎn)品和服務(wù)都有限,因此,在廣泛的空間和長期的時間內(nèi)都需要自保公司作為商業(yè)保險形式的補(bǔ)充。

 �。⿲俦kU公司。這是為公司節(jié)省費(fèi)用及增加承保業(yè)務(wù)范圍而投資設(shè)立的附屬保險機(jī)構(gòu),其業(yè)務(wù)以母公司的保險業(yè)務(wù)為主,被保險標(biāo)的的所有人也是專屬保險公司資產(chǎn)的所有人。專屬保險公司的設(shè)立地點(diǎn)多選擇稅負(fù)較輕的地區(qū)或國家。其優(yōu)點(diǎn)是:(1)節(jié)省保費(fèi);(2)擴(kuò)大承保業(yè)務(wù)范圍;(3)減輕租稅負(fù)擔(dān);(4)加強(qiáng)損失控制。其特點(diǎn)是:(1)業(yè)務(wù)規(guī)模有限;(2)危險質(zhì)量較差;(3)不易吸引專業(yè)人才;(4)資金運(yùn)用較少。目前由于其存在的種種弊端,專屬保險公司還不能廣泛地被保險業(yè)所采用,但這種組織形式特別適合大型的跨國公司采用,因其業(yè)務(wù)規(guī)模龐大,資產(chǎn)遍及世界各地,分散保險很不經(jīng)濟(jì)。在我國隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,大型跨國公司將日益增多,專屬保險公司將成為多元化保險公司組織形式的重要組成部分。

  綜上所述,國際保險業(yè)的發(fā)展已經(jīng)走上組織形式多元化的道路,當(dāng)前國際保險業(yè)的現(xiàn)狀已經(jīng)為我國保險公司組織形式多元化提供了可借鑒的成功經(jīng)驗(yàn),事實(shí)證明保險公司組織形式的規(guī)范化多元化是保險業(yè)發(fā)展的必由之路。

  二、我國迫切需要實(shí)現(xiàn)保險公司組織形式多元化

  長期以來我國保險業(yè)由人保公司獨(dú)家壟斷經(jīng)營,保險公司的組織形式只有國有保險公司一種。隨著平安、太平洋保險公司的成立,保險股份公司的組織形式開始出現(xiàn)。1995年我國頒布的《保險法》第六十九條規(guī)定:保險公司應(yīng)當(dāng)采取下列組織形式:(一)股份有限公司;(二)國有獨(dú)資公司。這就以法律的形式規(guī)定了我國保險公司的組織形式。應(yīng)該說在保險市場剛剛開放發(fā)育尚不成熟的時候,這種政策選擇是合適的,它對規(guī)范保險公司并對其實(shí)施有效監(jiān)管起到了非常重要的作用。但是隨著我國保險業(yè)的發(fā)展,這種規(guī)定顯然已不能適應(yīng)我國加入WTO后保險業(yè)國際化的需要,目前我國保險公司組織形式多元化存在的最突出的問題,就是保險公司組織形式單一僵化及其帶來的種種弊端,這主要表現(xiàn)在:

 �。ㄒ唬┦刮覈谋kU業(yè)發(fā)展受到制約。隨著我國加入WTO,作為保險市場競爭主體的保險公司將日益增多,為了追求企業(yè)的最佳經(jīng)濟(jì)效益,公司將選擇有利于自身發(fā)展的組織形式。但如果國家的法律規(guī)定了較為單一的保險公司組織形式,勢必使這些公司以同一模式進(jìn)行運(yùn)作,在同一條道路上不斷重復(fù)已經(jīng)存在的缺點(diǎn)和已經(jīng)花費(fèi)的成本,這不利于社會保險資源的最優(yōu)配置。

 �。ǘ┦刮覈kU市場的發(fā)育受到阻礙。隨著社會經(jīng)濟(jì)生活的不斷發(fā)展,國民保險意識的不斷增強(qiáng),被保險人在消費(fèi)保險產(chǎn)品的同時對目前我國保險公司存在的高額承保利潤產(chǎn)生質(zhì)疑,他們在關(guān)注保險產(chǎn)品價格的同時,會越來越關(guān)心保險費(fèi)中所包括的股東分紅、利潤流向以及費(fèi)用成本,過高的附加費(fèi)率使被保險人寧愿自留風(fēng)險只負(fù)擔(dān)損失成本而不愿將風(fēng)險轉(zhuǎn)嫁給保險公司。從這一角度看,相互保險組織更加符合被保險人利益,目前已有的保險公司組織形式已不能滿足我國保險市場進(jìn)一步發(fā)展的需要。

 �。ㄈ⿲�(dǎo)致我國保險公司普遍競爭乏力,經(jīng)營效率低下。目前我國的保險公司的運(yùn)作方式基本相同,業(yè)務(wù)經(jīng)營管理方式也非常類似,其組織形式差別不大,變化不大,這就使公司的法人治理結(jié)構(gòu)的合理化受到限制,保險公司規(guī)模的擴(kuò)大勢必造成管理層次增加,面對激烈的外部市場競爭,業(yè)務(wù)決策落后,層層審批,眾多領(lǐng)導(dǎo)簽字,大大降低了決策效率,使公司缺乏內(nèi)在活力,經(jīng)營效率普遍低下,無法與具有多元化組織形式的外資保險公司抗衡。

 �。ㄋ模┎焕谖覈kU公司資本規(guī)模的擴(kuò)大以及償付能力的提高。由于我國保險企業(yè)除國有獨(dú)資公司外,其他股份有限公司也未上市運(yùn)作,因此保險公司資本金的擴(kuò)充受到限制,目前我國保險公司的資本金不足已直接影響到保險公司的償付能力,如果不能在增加資本的方式上有所突破,民族保險業(yè)難以擺脫償付能力不足的危機(jī)。要改變資本增加方式,就要求保險公司的組織形式不斷變化創(chuàng)新,以適應(yīng)保險公司不斷發(fā)展擴(kuò)大規(guī)模的需要。

  三、實(shí)現(xiàn)我國保險公司組織形式多元化的原則及具體措施

  由于各種保險公司組織形式各具特點(diǎn),沒有普遍適用的保險公司組織形式,因此我國保險公司組織形式多元化要本著因地制宜的原則。一方面,不同的保險公司在不同發(fā)展階段應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自所面臨的外部條件選擇相應(yīng)的最佳的保險組織形式;另一方面,各種保險公司組織形式并非一成不變,他們之間相互轉(zhuǎn)化并不斷形成新的保險公司組織形式以適應(yīng)保險業(yè)的發(fā)展需要。根據(jù)這一原則,我國保險公司組織形式的多元化應(yīng)采取以下具體措施:

  (一)盡快修改保險法的相關(guān)規(guī)定,從法律上對我國保險公司組織形式的多元化給予肯定,這是采取任何措施的前提條件。在不能確定何種保險公司組織形式更適合時,為保證法律的嚴(yán)肅性,應(yīng)將我國《保險法》第六十九條補(bǔ)充如下:“(三)保險監(jiān)管機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的其他保險公司組織形式。”這樣就可以根據(jù)具體情況靈活做出政策選擇。

  (二)大力推行保險股份公司的組織形式,具體說來就是對現(xiàn)有保險公司進(jìn)行股份制改造,對新成立的保險公司優(yōu)先選擇股份制的組織形式。我國現(xiàn)有的保險股份有限公司從嚴(yán)格意義上講,只是一種有限責(zé)任公司,即法人持股,而股份有限公司最突出的特點(diǎn)是社會募集資本,股票上市交易。因此對現(xiàn)有的保險公司進(jìn)行股份制改造應(yīng)集中在股票上市交易,對新成立的保險公司優(yōu)先選擇股份制形式,應(yīng)體現(xiàn)在優(yōu)先選擇那些社會募集資本的公司。

 �。ㄈ┓e極推進(jìn)國有保險公司這一組織形式的改革。借鑒近年來保險業(yè)發(fā)達(dá)國家的國有保險公司的新變化,國有保險公司并非僅有獨(dú)資公司一種形式,現(xiàn)有的國有獨(dú)資保險公司應(yīng)加快改革步伐,改革成國有企業(yè)法人持股,國有資本控股的股份有限公司。這樣一方面不改變其國家所有的性質(zhì),另一方面國有資產(chǎn)的分級所有形成了國有資產(chǎn)的多元化,從而有利于保險公司組織形式的多元化。

 �。ㄋ模⿵膶�(shí)際出發(fā),適度發(fā)展相互保險的公司組織形式。當(dāng)前我國國民的保險意識普遍不強(qiáng),很多人不購買保險是認(rèn)為保險騙人,雖然這與保險是無形產(chǎn)品且當(dāng)前保險市場秩序混亂有關(guān),但公司組織形式也是重要的方面,相互保險組織的相互性主要體現(xiàn)被保險人對保險公司的管理,從而也就體現(xiàn)了被保險人與保險人利益的統(tǒng)一,因而在很大程度上防止了道德風(fēng)險和保險欺詐,這是被保險人樂于接受的企業(yè)組織形式。同時由于它是非營利性的組織形式,充分體現(xiàn)了保險的本質(zhì)即集合眾多同一風(fēng)險并在眾多個體間進(jìn)行分散,并在其組織范圍內(nèi)排斥自由市場經(jīng)濟(jì),這就使之更具有‘公有’的意味,因而這是更適合于公有制經(jīng)濟(jì)的保險公司組織形式。與其他公司組織形式相比,相互保險公司更適合單一險種,某個地區(qū)或某類職業(yè)人群。特別是當(dāng)前它代表了我國保險業(yè)的發(fā)展需要,應(yīng)在實(shí)踐上盡快嘗試實(shí)施。

 �。ㄎ澹┡樽约罕kU及專屬保險的經(jīng)營專業(yè)化提供有利的外部條件。在我國有很多企業(yè)、個人由于種種原因不參加保險,自己保險普遍存在。因此如何引導(dǎo)他們采用保險技術(shù)規(guī)避風(fēng)險,在當(dāng)前顯得尤為重要。我國很多大型企業(yè)都成立了保險部,雖然沒有采取專屬保險的形式,其本質(zhì)與專屬保險是一致的,他們的作用并非是承保母公司的業(yè)務(wù)而是為母公司的保險業(yè)務(wù)尋找保險人,因此如何使這些專屬保險的雛形借鑒國際經(jīng)驗(yàn)規(guī)范地發(fā)展也顯得非常重要。這些問題的解決主要靠外部環(huán)境的發(fā)展,一方面保險監(jiān)管部門要通過各項(xiàng)損失統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及保險企業(yè)經(jīng)營技術(shù)的總結(jié)為自己保險提供經(jīng)營服務(wù),另一方面政府要積極鼓勵專屬保險在境外注冊,以便與大型跨國公司享有同樣的稅負(fù)優(yōu)惠,在同一起跑線參予國際競爭。

 �。┍M快提高我國保險業(yè)的監(jiān)管水平,為我國保險公司組織形式多元化的健康發(fā)展提供正確指導(dǎo)和有效監(jiān)控。我國應(yīng)從實(shí)際出發(fā)循序漸進(jìn)地走具有中國特色的多元化道路,多元化的具體措施應(yīng)分步驟地進(jìn)行并突出重點(diǎn)。為此我國保險監(jiān)管部門應(yīng)盡快提高監(jiān)管的技術(shù)水平,針對不同保險公司組織形式的特點(diǎn)制定配套的管理規(guī)則,對于鼓勵發(fā)展的保險公司組織形式應(yīng)爭取優(yōu)惠的財(cái)政稅收政策,特別是對于保險股份有限公司的監(jiān)控應(yīng)積極與保監(jiān)部門配合,突出保險監(jiān)管的行業(yè)技術(shù)特點(diǎn)。